募集要項
- 仕事内容
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ベトナム最大のIT企業の日本法人です。【業務内容】
ソリューション提供パートナーとのアライアンス戦略と新規外部パートナーのリクルートをお願いします。
〇ソリューション提供パートナーとのサービスアライアンス戦略立案、パートナー契約、ビジネスプランの合意及び推進
〇お客様における外部連携プラットフォーム活用推進企画の立案及び実行
〇新規外部連携パートナーのリクルート
【職種の特徴】
〇外部連携は新価値創造者として期待されており、常に新しいサービス創出に挑戦する機会があります。
〇ビジネス面、技術面を併せたサービス開発を通し、IT事業開発における能力を強化することができます。
〇担当パートナー企業の経営にコミットした活動を通してビジネスパーソンとしての能力が大きく向上します。
〇社内（海外含む）の様々な部門と横断的に仕事をする機会が多く、ご自身のリーダーシップとコミュニケーション能力を強化できます。
〇主体的に取り組むことにより、ご自身の成長サポートを十分に受けられます。
〇ご自身の成長、パートナーの成長、会社の成長の全てを体感できます。
【同社の特徴】
〇日本の高い技術力、品質へのこだわりとベトナムの勤勉で豊富なITエンジニアリソースを融合する事で
技術、品質、コストにおける競合優位性を確保している企業です。
〇外資系ならではの風通しのよりオープンマインドな職場環境が整っております。
従業員の9割がベトナム人ですが、大多数の方は日本語が堪能ですので、社内でのコミュニケーションも円滑に行われております。
〇若い人が多く、社内イベントへの参加者も多く、活気があふれる環境があります。
〇これまでのご経験を活かして活躍できる場が多数あります。
〇チャレンジし失敗しても、再度チャレンジできる環境があります。
※雇入れ時の業務内容：営業 変更の範囲：同社総合職
- 応募資格
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- 必須
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・外資系会社の経験がある方
・IT企業における事業開発またはパートナー営業経験者
・パートナービジネスへ従事し、社内外の複数の利害関係者の調整業務経験がある方
・新規パートナーとの契約から立ち上げまで業務経験がある方
- 歓迎
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・結果重視、問題解決に注力して推進する力をお持ちの方。
・強いロジカルシンキングがある方。
・オープンマインドで、高い適応の能力で、新しいことへの挑戦が好きな方。
・チームワーク精神をお持ちの方。
- 雇用形態
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正社員
※試用期間：6ヶ月（条件待遇に変動なし）
- 勤務地
- 東京都港区芝公園1
- 勤務時間
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9：00～18：00（所定労働時間8h、休憩1h）
※時間外労働有：平均40時間程度／月
- 年収・給与
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〇想定年収：1000万円～2000万円（月給制）
〇月給：50万円～
〇昇給年一回
〇賞与年二回（業績＋個人実績）
〇2年目以降、インセンティブ制度適用
- 待遇・福利厚生
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・慶弔見舞金
・2年目より年一回ベトナムへの往復航空券制度、社員旅行
・青年団体活動、安全衛生委員会
・社内イベント：新年会、花見、運動会、Music Festival、Parents Day、Women’s Day、Men’s Day、Kid’s Day など
・クラブ活動：英語、ベトナム語、日本語クラス、フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真 など
・通勤手当：月2万円まで
・家族手当：扶養者（配偶者・子）1人当たり1万円
・住居手当：月3万円※全社員に支給
・厚生年金、健康保険（関東ITソフトウェア）、雇用保険、労災保険
・職務手当
※月40時間の固定残業手当(10万円～)を含む(超過分は別途支給)
- 休日休暇
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・完全週休2日（土曜日、日曜日）
・夏季休暇、年末年始休暇、会社創立記念日、ベトナム旧正月
・有給休暇（10日～20日、消化率8割以上）、特別休暇
・年間休日日数：125日
- 選考プロセス
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・書類選考→1次面接（人事、部長 対面又はオンライン）→最終面接（事業部長、役員 対面又はオンライン→内定
※応募書類：履歴書、業務経歴書
※筆記試験：無し
※マネージャー以下の方は基本的に2回で内定
※幹部候補の方は、グローバルボードメンバーと面談するケースもあり
