サステナブル経営コンサルベンチャー｜大企業CxOへのコンサルティング担当(役員報酬・ガバナンス領域)

ベンチャー企業マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み

募集要項

仕事内容: 仕事内容
・役員報酬制度設計・運用に関するコンサルティング業務
・役員報酬委員会のアドバイザリー業務
・報酬ポリシー、報酬戦略の策定
・報酬ガバナンスの強化支援

応募資格

必須: 【必須】
・大企業の役員報酬に関わる業務に関心があり、コンサルティング業務を希望する方

【いずれか必須】
・サステイナビリティガバナンスコンサルタントとして長期的なキャリア形成を目指している方
・コンサルティングファームで業務経験をお持ちの方
・金融業界で業務経験をお持ちの方
・上場企業での経営企画や人事・総務・法務・財務の業務経験をお持ちの方
・官公庁等で政策立案等の業務経験をお持ちの方

事業内容・会社の特長: 大企業のパーパス経営実現のため、サステナブルな組織を構築する経営コンサルティングを実践している企業からの募集で、役員報酬に係るコンサルタントとして、企業の報酬委員会のアドバイザリーや報酬戦略の策定、ガバナンス強化に携わっていただきます。
クライアント企業は日本を代表するトップ企業が中心で、社内外の役員や経営幹部、部長クラスの方と案件を進め、企業の抱える課題を根本から解消し、経営体質の改善を実現します。企業の役員クラスの報酬評価軸の決定に関わりますので、クライアント企業の哲学に触れながら経営層と対話を進めていただきます。
今回の募集では、コンサル未経験の方もエントリーが可能なポテンシャル重視の採用で、報酬領域の専門性を身に付けながらコンサルタントとして活躍していただきます。約60％の方がコンサル未経験から入社していますのでご安心ください。
サステイナビリティガバナンスコンサルタントとして未経験からチャレンジできるまたとない機会ですので、ご応募、お問い合わせをお待ちしております。

株式会社グレイス

厚生労働大臣許可番号：13-ュ-010593紹介事業許可年：平成13年3月1日

事業内容: ■⼈材紹介・⼈材派遣・新卒紹介
■⼈材開発・キャリア⽀援

国内におけるグリーンジョブの普及、拡大を担う人材会社として、スペシャリストの適材適所を越えたマッチングと、グリーンジョブを担う人材の育成（アップスキリング&リスキリング）に取組んでいます。取組の一環として、グリーンジョブ特化の求人サイト「グリーンジョブのエコリク」の運営や、業界理解を深めるキャリア支援セミナーを行っています。