募集要項
- 募集背景
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製造業のものづくり競争力及び事業収益性向上を目的とし、経営層支援、新たなものづくり業務構想、業務改革遂行、システム構想策定等の支援を通じて、以下の領域でコンサルティング活動を推進するメンバーを募集します。
- 仕事内容
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【仕事内容】
業務内容
・ものづくり戦略策定支援(新工場企画、工程統廃合企画、業務プロセス改革、製造DX構想、
スマートファクトリー構想、改革定着化支援 など)
・システム構想策定支援(システム構成連携構想、業務要求整理、システムのRFP策定)
事例:
・大手電機メーカー様マザー工場改革構想
効果的に事業を拡大していくため、改革コンセプトを制定し、グローバルでのサプライ
チェーンのあり方、海外拠点の模範となる工場のあり方を描き、ロードマップ策定、
投資対効果算定、推進体制立案を実施。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・能動的に動く力と自己学習習慣を身に着けている
・仮説立案能力と立てた仮説を見直す柔軟性
・ロジカルシンキング力とクリティカルシンキング力
・問題発見、問題整理、課題設定能力
・クライアントやチームメンバと円滑にコミュニケーションできる能力
・製造業における広い範囲の業務知識
(生産設計・生産準備・生産技術・生産管理・製造・調達購買・保全・営業販売・物流
などから複数)
- 歓迎
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【歓迎スキル】
・製造業における戦略コンサルティングの経験
・ECM/SCM業務改革プロジェクトの経験
・製造業向けシステム化構想やRFP策定
・PLM、ERP、MESシステム導入経験
・生産シミュレータ、スケジューラー導入経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 50代前半までの方を希望します。 (定年年齢を上限として募集するため)
- 雇用形態
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正社員
※試用期間あり(6ヶ月)
※試用期間中の勤務・賃金制度に変更はありません。
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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勤務形態:専門業務型裁量労働制
※1日あたりのみなし労働時間:9時間(休憩12:00~13:00)
※所定労働時間:1日7時間<標準勤務時間9:30~17:30(休憩12:00~13:00)>
- 年収・給与
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■モデル年収:570万円~
・570万円~/アソシエイツ
・715万円~/コンサルタント
・921万円~/シニアコンサルタント
・1,202万円~/マネージャー
・1,492万円~/シニアマネージャー
※想定モデル年収は最低年収を保証するものではありません。
■賃金形態:月給制
■月次給与:375,500円~
<例>シニアコンサルタント
基本給 :438,200円~522,200円
裁量手当:158,300円~188,300円
※残業時間40時間相当分を裁量手当として支給
※休日/深夜勤務手当:あり
- 待遇・福利厚生
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■諸手当 :役職手当、通勤手当、在宅勤務等補助手当、出張時の日当、時間外勤務手当等
■退職金 :なし(確定拠出年金あり)
【加入保険】
健康保険(東京都情報サービス産業健康保険組合)、厚生年金、雇用保険、 労災保険、長期障害所得補償保険等団体扱い保険 等
【福利厚生他】
確定拠出年金、従業員持株会、財形貯蓄、財形転貸融資、健保直営借上保養所等
定年(65歳の誕生日の属する月の末日)
- 休日休暇
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■週休2日制(土・日)、祝日、年末年始6日(12/29~1/3)
■年次有給休暇
1年目10日(但し、入社時期により按分付与)
2年未満15日、満2年以上20日
※毎年4月1日または入社日に付与
※年間平均有休取得日数11.5日
■リフレッシュ休暇:勤続5年毎に連続5日もしくは10日
■その他の休暇:結婚休暇、服喪休暇、出産休暇、介護休暇など
- 選考プロセス
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・書類選考
・1次面接
・2次面接(最終)
・内示