募集要項
- 募集背景
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製造業の企画・設計・開発部門のデジタル化(Engineering Transformation:EX)を通して、下記を支援するコンサルタントを募集します。
・生産性を向上させる為の業務構造変革やデジタル技術ロードマップ策定
・デジタルを活用した部門横断的なプロセス定義
・全社レベルの情報連携の設計及び、ITシステムのグランドデザインの実施
- 仕事内容
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【仕事内容】
・製造業の製品設計開発マネジメントプロセス定義
商品企画・製品設計/開発部門における、要求仕様定義・設計/検証・試作評価プロセスで
やり取りされる情報の定義とその情報を用いたマネジメントプロセスの定義
・製造業の企画・設計・開発部門のデジタル化構想立案
商品企画~設計・開発を軸にした、業務のデジタル化の構想立案と、生技・調達・生管との
情報連携(計画・実績)プロセスの定義
・上記の仕事の仕方を支えるためのシステムのグランドデザインの策定
事例:
・大手自動車メーカー様 試作レス開発ビジネスモデル策定
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・製造業の製品設計開発領域のコンサルティング経験またはシステム導入経験
・製造業の製品設計開発領域の業務またはシステムの専門知識を有している
・顧客、チームと共に改革プロジェクトを推進出来る
・問題点分析能力、解決策立案能力、コミュニケーション能力が高い
・IT構想立案、IT化計画立案、IT要件定義遂行能力が高い
- 歓迎
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【歓迎スキル】
・PLMシステム導入経験
・英語による海外法人・ベンダーとのプロジェクト推進経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 50代前半までの方を希望します。 (定年年齢を上限として募集するため)
- 雇用形態
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正社員
※試用期間あり(6ヶ月)
※試用期間中の勤務・賃金制度に変更はありません。
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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勤務形態:専門業務型裁量労働制
※1日あたりのみなし労働時間:9時間(休憩12:00~13:00)
※所定労働時間:1日7時間<標準勤務時間9:30~17:30(休憩12:00~13:00)>
- 年収・給与
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■モデル年収:570万円~
・570万円~/アソシエイツ
・715万円~/コンサルタント
・921万円~/シニアコンサルタント
・1,202万円~/マネージャー
・1,492万円~/シニアマネージャー
※想定モデル年収は最低年収を保証するものではありません。
■賃金形態:月給制
■月次給与:375,500円~
<例>シニアコンサルタント
基本給 :438,200円~522,200円
裁量手当:158,300円~188,300円
※残業時間40時間相当分を裁量手当として支給
※休日/深夜勤務手当:あり
- 待遇・福利厚生
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■諸手当 :役職手当、通勤手当、在宅勤務等補助手当、出張時の日当、時間外勤務手当等
■退職金 :なし(確定拠出年金あり)
【加入保険】
健康保険(東京都情報サービス産業健康保険組合)、厚生年金、雇用保険、 労災保険、長期障害所得補償保険等団体扱い保険 等
【福利厚生他】
確定拠出年金、従業員持株会、財形貯蓄、財形転貸融資、健保直営借上保養所等
定年(65歳の誕生日の属する月の末日)
- 休日休暇
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■週休2日制(土・日)、祝日、年末年始6日(12/29~1/3)
■年次有給休暇
1年目10日(但し、入社時期により按分付与)
2年未満15日、満2年以上20日
※毎年4月1日または入社日に付与
※年間平均有休取得日数11.5日
■リフレッシュ休暇:勤続5年毎に連続5日もしくは10日
■その他の休暇:結婚休暇、服喪休暇、出産休暇、介護休暇など
- 選考プロセス
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・書類選考
・1次面接
・2次面接(最終)
・内示