募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のため管理職を募集
- 仕事内容
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化粧品・健康食品でおなじみの当社ですが、 1972 年の創業時は翻訳業務からスタートしました。大手の法人／官公庁等（新規・既存）に対し、翻訳サービス及び
それから45 年以上、日本最大級の翻訳・通訳会社として業界をリードしています。
マニュアル制作サービス（取扱説明書・技術資料等）の提案営業をお任せします。
【顧客】国内外大手メーカー 医療 建設 航空業界 官公庁 他
◆翻訳サービス提案可能性のある企業開拓（リサーチ、アポ、商談等）
◆既存顧客の深耕営業
（開拓後フォロー顧客、引き継ぎ顧客等
◆クライアントとの折衝、当社翻訳スタッフと連携しながら翻訳のレベル、期間、予算に応じた企画を行い、ご提案いただきます。
そして 受注後は翻訳進捗の管理、納品までの顧客フォロー を行ってい た だきます。
※プレイングマネージャー として 、入社後 まずは 個人 としての 営業 実績を作っていただき、
その後スタッフ育成をはじめ、部全体に関する業務にも関わっていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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■ 求める必須経験
法人営業経験 をお持ちの方（目安 5 年以上 、新規開拓営業経験必須、 業界・商材不問）
英語力（目安：英検準2 級もしくは TOEIC450 点、基礎会話レベル以上）をお持ちの方
- 歓迎
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コミュニケーション能力が高い方
男性、女性の別なく上昇志向のある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 兼務の上位管理職がいるため業務過多につき、専任管理職を設置するため。 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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リーダーシップを発揮し、新規開拓を率先垂範できる方。
上昇志向の高い方。
- 雇用形態
- 正社員（定年65歳）
- ポジション・役割
- 管理職（課長補佐/課長）・プレイイングマネージャー
- 勤務地
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東京都港区
- 勤務時間
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9：00～17：00（休憩（休憩60分 1日実働7.0.時間）
フレックスタイム制
- 年収・給与
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800万円 ～ 970万円
- 待遇・福利厚生
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昇給年1 回、賞与年 2 回、退職金制度、 通勤手当支給（上限月額 35,000 円）、社会保険完備、
自社 商品社員割引制度、定期健康診断、ストレスチェック、全社禁煙、慶弔見舞金制度、傷病・災害見舞金制度、
健康保険組合提携の保養施設利用、インフルエンザ予防 接種補助 他
- 休日休暇
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完全週休２日制（土、日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、
介護休業、子の看護休暇、他
- 選考プロセス
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書類選考
↓
1次選考
↓
最終選考（役員面接）
↓
内定
- キャリアパス・評価制度
- 男女の別なく上昇志向のある方には十分活躍できる環境にあります。
