募集要項
- 仕事内容
-
■業務概要
当社が展開している海外地域において、新店舗立ち上げ・運営サポート、マネジメントをしていただくお仕事です。
東南アジアを中心に、今後地域拡大をしていく予定があり、事業拡大・加速させるためにメンバーを募集いたします。東京の本社勤務で、出張で海外店舗の運営のサポート、マネージャー候補としてメンバーの育成、マネジメントをお任せいたします。
【具体的には】
・パートナー企業とのリレーション構築
・複数の海外店舗におけるQSC管理とサポート
・本国における売上目標の達成に向けたサポート、MD、販促施策の立案等（香港、韓国、タイ、他アジア及び北米）
・海外スタッフへのトレーニングと育成、スムーズな新店舗開店のサポート
・必要なマニュアルやフォーマットの翻訳、整備
・社内報告書類の作成（Word、Excel、PowerPoint 等）
・PL管理
- 応募資格
-
- 必須
-
・ビジネスレベルの英語力がある方（Reading, writing and speaking）＊中国語力があればなお可
・PM経験及び社内のリソースを活かし、自ら業務推進を行なった経験
・増収の為の企画立案、コストコントロール（PL理解）
・何らかのセールス経験（業種・取引規模は問わず）
【求める人物像】
・コミュニケーション能力が高く、対外折衝に長けている方
・協調性があり社内外のリレーションシップ構築に長けている方
・与えられた業務をスピーディーにこなし、自ら課題を見つけ、その解決に向け社内決裁をとりながら自走できる方
・他人の意見を素直に受け止め、自身の成長に繋げられる方
・BAKEのミッション・ビジョン・バリューに共感できる方
- 歓迎
-
【歓迎（WANT）】
・ピープルマネージメントの経験
・業界問わず、店舗オペレーションに携わった経験、マニュアルの作成や教育制度の整備などの経験（飲食業界、複数店舗での店長経験、海外勤務の経験があれば尚可）
・マーケティングや販促の知識の経験
・物流や貿易の知識
- フィットする人物像
- BtoC商材やサービスの経験の方がフィットします
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都港区
- 勤務時間
-
9:30～18:30（フレックスあり）
- 年収・給与
-
550万円～750万円
・賞与（年2回）
・昇給、昇格（年2回）
・交通費支給（月額上限5万円）
- 待遇・福利厚生
-
各種社会保険完備、社員割引制度、副業OKなど
- 休日休暇
-
年間120日
土曜日、日曜日、祝祭日（別途、年末年始用会社カレンダーあり）、子の看護休暇、介護休暇等、有給休暇（初年度：入社3ヵ月後5日、6ヵ月後5日、計10日 以降、法定通り）
- 選考プロセス
- 面接2～3回
