人事(採用・労務・教育など)
【新卒採用人事】東証企業グループ/東京・大阪/土日休み/~年収550万円
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掲載時の募集要項(掲載期間:2022/08/19 ~ 2022/09/01)
人事(採用・労務・教育など)
【新卒採用人事】東証企業グループ/東京・大阪/土日休み/~年収550万円
上場企業
マネジメント業務なし
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
仕事内容
-
採用業務全般をご担当頂きます。
配属部署では人事の中でも業務を縦割りしており、採用に特化して業務に従事して頂きます。
まずは新卒採用担当として説明会の運営や面接調整、面接選考の運営、各選考でのフォローアップや合否連絡等のディレクションを主に担当していただき、ゆくゆくは年間計画や予実管理等の採用計画を立てられるようになるまで採用担当として独り立ちできるようにスキルアップができるようチームでサポートが出来ればと思います。
【今後期待したい内容】
■採用計画の立案/運用
■採用メディアの選定(媒体/エージェント等)
■会社説明会の企画・開催、選考フローの策定
■インターンシップや研修プログラムの策定
応募資格
-
- 必須
-
下記どちらかの経験がある方
・人材会社での法人もしくはキャリアアドバイザー経験3年以上
・事業会社もしくは採用代行会社では採用実務経験者1年以上(アルバイト、中途、新卒問わず)
- 歓迎
-
・飲食店含むサービス業での勤務経験
- フィットする人物像
-
・個人情報を扱うことへの責任感を持てる方
(ex.社外向けに送るメールに緊張感を持てる方)
・人の人生や会社の将来に関わっていきたいという志のある方
・変化や進化を楽しめる方
雇用形態
-
正社員
勤務地
-
東京都/大阪府
勤務時間
-
9:00~18:00
年収・給与
-
400万円 ~ 549万円
待遇・福利厚生
-
■社会保険完備
■通勤手当
■持株会制度
■ストックオプション制度
■社員表彰
■海外社員旅行(社員の家族も一緒に)
■出産育児休暇(希望者100%取得)
■資格取得支援
■定期健康診断(インフルエンザの予防接種含む)
■引越補助(引越を伴う店舗間異動の場合)
■経営者とのランチ会
■自己成長プログラム等
休日休暇
-
■完全週休二日制(土日)※祝日通常勤務
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児介護休暇
選考プロセス
-
書類選考→一次面接→二次面接
会社概要
社名
-
非公開
事業内容・会社の特長
-
■レストラン経営における飲食事業、
■食を中心に生まれるHospitalityの提案・提供事業。
■スマート選考ソリューションの開発・販売提供
設立
-
1998年
従業員数
-
2140名(アルバイト含)
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