募集要項
- 募集背景
- 組織強化の為の増員
- 仕事内容
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総務スタッフとして、下記の業務をご担当いただきます。・機器・備品管理
※入社直後から下記すべてをお任せするわけではなく、経験等を考慮して検討いたします。
・施設管理
・社有車管理
・文書管理
・福利厚生業務
・就業環境の改善
・電話・メール・来客対応
・トラブル対応（社内外）
・株主総会・取締役会の企画・運営
- 応募資格
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- 必須
- 事務経験
- 歓迎
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総務業務経験
※総務部門で幅広い経験を積みたいという意欲的な方は歓迎いたします。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都杉並区
- 勤務時間
- 09:00～17:30（休憩60分）
- 年収・給与
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350万円 ～ 500万円
月給260,000円～
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
通勤手当（非課税限度額を上限として支給します）
従業員持株会制度
レクリエーション補助制度
フィットネスクラブ
宿泊施設
旅行等の割引利用制度
定年（65歳）
退職金制度（一時金、確定拠出年金）
- 休日休暇
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◆年間休日117日
週休2日制（土・日）、祝日
※企画営業職：毎週水曜日+月３～５日のシフト制
※施工管理職、その他：日曜日・祝日+月３～5日のシフト制
夏季・年末年始（各連続8日間）
GW休暇
年次休暇
有給休暇（入社時に5～10日付与、以降毎年10月1日に付与）
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
- 選考プロセス
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■筆記試験：無
■面接回数：2～3回予定
■選考フロー：書類選考⇒１次面接（人事・総務担当者）⇒２次（総務人事課長・管理本部長）⇒最終面接（代表取締役）
※1次・2次面接を同日に実施する場合もございます。
