募集要項
- 募集背景
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［募集背景］
同グループは2021年10月現在23の事業会社により多角的な事業展開をしており、コロナ禍においても増収増益を実現することができ、株価も堅調に推移しています。
こうした状況下で、グループの持続的かつ発展的な成長をさらに加速させるため、中長期的な経営戦略ビジョンの策定および戦略実現に向けた事業企画・開発をともに牽引していただくメンバーを募集します！
- 仕事内容
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【東証1部】経営戦略・事業企画職/時代をリードする総合エンターテイメント企業グループ全体の経営戦略立案および新規事業開発
グループ会社の経営企画支援および既存事業のグロース支援
［具体的な業務］
・グループ全体の中長期的な経営戦略策定、施策立案および実行
・新規事業計画策定・検証・PoC実施、M&Aの検討および実行
・グループ会社の経営企画支援、既存事業における改善点の分析と打ち手の提案
ホールディングスのボードメンバーはもちろん、事業会社社長やマーケティング部門・営業部門など幅広い関係者を巻き込みながら、経営戦略の立案・施策の実行・プロダクト開発などをしていただきます。
これまでの経験・希望・適性等をふまえ、ご担当いただく業務やプロジェクトを決定します。
- 応募資格
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- 必須
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［必須条件］
・戦略系コンサルティングファームでの業務経験
もしくは、
・事業会社での事業プランニングや組織マネジメントの経験
［歓迎条件］
・起業経験（社内外問わず）
・プロダクト開発・マネジメントの経験
（営業部門・マーケティング部門・データ分析部門とのコミュニケーションを含む）
- 歓迎
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・経営戦略経験
・事業戦略経験
・新規事業開発
・M＆A,PMI
- フィットする人物像
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［求める人物像］
・俯瞰で課題や目的をとらえ、論理的思考とアウトプットができる方
・利害が一致しない関係部門間においても、バランスの良い言動ができる方
・変化を楽しめ、最後まで自律的に責務を全うできる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都品川区
- 勤務時間
- 09:30～18:00
- 年収・給与
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1000万円～1500万円
■年収についての補足
年俸額の1/14が月収金額となります。
また、6月と12月に年俸額の1/14を別途支給いたします。
・年俸改定 年1回(11月)
・月収金額には25時間相当分のみなし労働給を含。※管理職はなし
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当 残業手当 Remote Worker手当、慶弔見舞金制度、資格取得奨励金支給、同社サービス割引、全国直営保養所利用、会員制リゾート施設利用、社員持株会、積立貯蓄制度、確定拠出年金制度等
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 年間休日120日以上、土・日・祝日休み
年次有給休暇、夏季休暇（7月から10月の間で連続5日間）
年末年始休暇（12月30日から翌年1月4日）、リフレッシュ休暇、産前・産後休暇、育児・介護休業等
- 選考プロセス
- ■面接回数2■試験内容書類選考→面接2回（適性検査あり）
