募集要項
- 仕事内容
-
30代・40代が活躍中！世代交代の時期であり次世代の幹部としてご活躍頂けるフィールドが広がっています。【業務内容】
人材派遣業界での経験を活かして安定企業で更なるキャリアップを実現してください。
製造領域の人材派遣・アウトソーシングに強い総合人材サービス会社での管理職です。
ご経験により、配属先やポジションは選考過程で決定していきます。
マネジメント規模は、ご経験値や配属先により異なりますが10～100名程度です。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】以下すべてに当てはまる方
・大卒以上
・人材派遣業界での営業管理職のご経験者
・現在の会社で勤続１０年以上の方
・普通自動車免許をお持ちの方
・転勤可能な方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～49歳くらいまで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 営業部長
- 勤務地
- 京都府京都市下京区
- 勤務時間
-
9：00～17：45（休憩1時間）実働7時間45分
8：00～18：30（休憩2時間）実働8時間30分
他、ポジションによって時間が異なる場合があります。
- 年収・給与
-
年収：600万円～1,200万円
※前職給与を考慮します。
- 待遇・福利厚生
-
各種社会保険加入
各種褒賞制度
社員共済会
携帯電話貸与
社用車貸与
退職金制度
独身寮・社宅制度
社有保養所利用制度
グループ店舗従業員割引制度
従業員紹介制度
慶弔見舞金制度
- 休日休暇
-
年間休日108日～120日（ポジションによって異なります）
土日祝休み（※月1回土曜出勤の場合があります）
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回程度
- キャリアパス・評価制度
-
【教育制度】
海外研修、基礎研修カリキュラム（入社時、昇格時）資格取得支援制度、階層別研修、次世代経営者養成塾、チャレンジポスト制度、ワークショップ研修
【キャリアパス】
事業部長、取締役、管理部門、グループ会社の幹部等、様々なキャリアパスがございます。
