募集要項
- 募集背景
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【AWMについて】
AWM(Asset and Wealth Management)
金融ビジネス部門第三金融部（資産運用）
拡大しつつあるファンド業界（資産運用企業、信託銀行）に対して、ファンド監査やアドバイザリー業務を行っています。
1．クライアント企業様のリスクや金融規制に関する相談・アドバイザリーを担当いただきます。
2．再生可能エネルギー、インフラファンド、ESGに関連して事業者や公官庁に対して、評価アドバイザリー、モデリング、セミナーやリサーチ及びコンサルティング業務を行っています。これらの業務全般に関与していただきますが、まずはキャッシュフロー等に基づくプロジェクトの分析評価のアドバイザリー業務を中心に行っていただきます。
- 仕事内容
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【主な業務内容】
1．クライアント企業様のリスクや金融規制に関する相談・アドバイザリー
(1)主に投資運用業、助言・代理業者（以下、「運用業者等」という）向けに以下の業務提供。
i）運用業者等の内部管理態勢の評価
ii）運用業者等の内部管理態勢構築支援（社内規程レビュー/作成支援、内部統制構築支援含む）
iii）運用業者等への模擬検査サービスの提供
iv）運用業者等への内部監査サービスの提供
v)運用業者等への金融商品取引法に関するコンプライアンス・アドバイザリー・サービスの提供（定期的な記録のレビュー、マテリアルのレビュー、コンプライアンスマニュアルやプログラムの作成支援等）
vi）運用業者等に関連する海外規制の調査、態勢評価、態勢構築支援
(2)上記の業務に関連した調査、マーケティング資料の作成
2．再生可能エネルギー、インフラファンド、ESGに関するアドバイザリー
ⅰ) 主に再生可能エネルギーのプロジェクトのキャッシュフロー等の情報に基づく評価、分析
ⅱ) 必要なデータの集計、加工、アンケート等の整理
ⅲ) 上記に関連したリサーチ、マーケティング
ⅳ) 上記に関連したプロジェクトマネジメント
- 応募資格
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- 必須
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1．クライアント企業様のリスクや金融規制に関する相談・アドバイザリー
＊下記いずれかの経験が必要となります。
・金融業界の主計部、本部での就業経験（5年以上）
・金融商品取引業者での就業経験（5年以上）
・金融当局にて検査・制度設計の従事経験
・コンサルティングファーム、他法人にて金融商品取引業者向けのアドバイザリ―業務の経験
・金融商品取引法の知識があり、それを用いた業務の経験（5年以上）
・ネイティブレベルの日本語かつビジネスレベルの英語力（TOEIC700程度）
2．再生可能エネルギー、インフラファンド、ESGに関するアドバイザリー
＊下記いずれかの経験があること
・事業者や金融機関において、再エネ・インフラに関するキャッシュフロー作成、分析（2－3年程度）
・事業者において、再エネプロジェクトの開発、採算性分析（2－3年程度）
・アドバイザリーファーム、コンサルティングファームにおいて上記の分析
- 歓迎
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1．クライアント企業様のリスクや金融規制に関する相談・アドバイザリー
・金融庁の対応経験
・マネジメント経験
2．再生可能エネルギー、インフラファンド、ESGに関するアドバイザリー
・アドバイザリーファームにおけるモデリング、評価業務
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC700程度）
1、2ともに、クライアント先との会議では英語を使用することがあります。
また、報告書などを英語にて作成いただくことがあります。
- 雇用形態
- 正社員 ※試用期間4ヶ月
- ポジション・役割
- Senior Associate, Manager
- 勤務地
- 東京オフィス： 東京都千代田区大手町一丁目一番一号 大手町パークビルディング
- 勤務時間
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9:15～17:15 (休憩1時間）
＊フレックス勤務制度あり
- 年収・給与
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500万円～1149万円（経験・能力により決定）
月給35万円～
※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず30時間分/月をみなし残業代として支給。
※みなし残業代：75,000円～/月
※超過分は別途支給いたします。
- 待遇・福利厚生
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■リモートワーク費用補助
■各種社会保険完備
■退職金制度
■産前産後/育児/出産特別/子の看護休暇、育児/介護関係制度
（短縮勤務、週4日勤務、No残業制度、ベビーシッター制度）
■慶弔給付金
■健康サポートライン
■EAP（Employee Assistance Program）
■傷病手当金
■長期所得補償保険
■契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用
■各種クラブ活動
■ジョブ（法人内）ローテーション
■Open Entry Program（異動支援制度）
■人材公募制度
■キャリアコーチ制度
■通年カジュアル制
■【受動喫煙防止策】屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
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■完全週休2日制（土日）
■有給休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産休・育休
■リフレッシュ休暇
■傷病休暇
■特別試験休暇
■出産/育児/介護関係休暇・休職（産前産後休暇、育児休職、育児特別休暇、子の看護休暇、介護休職、介護特別休暇）
※入所初年度の有給休暇は入所月により按分
- 選考プロセス
- 書類選考→適性試験→一次面接→人事面接→内定
