募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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発電・変電・送電・配電で成り立つ「電力システム」を構成する各種機器の提案や、再生エネルギー導入に伴う新規エネルギー（蓄電池ビジネス/EMSなど）に関わる機器の提案営業をお任せいたします。【具体的には】
・既存発電所/変電所向け設備の提案（新規導入/改修・更新時の提案等）
・再生エネルギーなどの新エネルギーや、離島ビジネスにおける機器の提案
・見積り作成
・製作所との納期調整や完成時の製品確認
・納入までの全体管理 など
※月に1回程度は東京/関西（神戸）/福岡などへの宿泊出張もあります（会議や納入製品の立ち合い時など）
※お客様は電力会社本店や発電所、変電所への営業活動がメインです（社有車での移動あり）
- 応募資格
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- 必須
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≪すべて必須≫
・普通自動車運転免許
・電力ビジネスに強い関心をお持ちの方
・3年以上の営業経験をお持ちの方（法人向け/個人向けは不問）
・電力関係の営業経験がある方（電力向け営業経験や電力向け資材の営業経験など）
- 歓迎
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- 雇用形態
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正社員
試用期間3ヶ月※期間中の条件変更等無し
雇用期間の定め：無し
- 勤務地
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<沖縄支社>那覇市久茂地3-21-1
・「県庁前駅」徒歩3分
・転勤：当面無し（総合職のため、将来的な全国転勤有）
- 勤務時間
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◎フレックスタイム制（コアタイム11:00～14:00）
・所定労働時間7時間45分 ・休憩45分
・月平均残業時間30時間程度
- 年収・給与
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◎想定年収500万円～800万円
・月給25万円～
・賞与：年2回
【モデル年収】
600万円/入社8年目・担当（月給35万円＋残業手当、賞与）
800万円/入社12年目・主任（月給45万円＋残業手当、賞与）
1,000万円/入社20年目・課長（月給60万円＋賞与）
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・通勤手当（会社規程に基づき支給）
・扶養手当（配偶者9,000円/子1人につき14,000円）
・寮・社宅制度/家賃補助
・退職金制度
・セレクトプラン制度
・社販制度
・財形貯蓄制度
・持株会
・グループ保険
・保養所 など
・受動喫煙防止について：屋内喫煙可能場所あり
- 休日休暇
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◎年間休日125日
・週休二日制（土日）
・祝日
・GW・夏季・年末年始休暇
・有給休暇（入社半年経過時点20日※最高付与日数25日）
※年間休日は年度によって多少前後します
- 選考プロセス
- 面接2回/筆記試験（SPI）
