募集要項
- 募集背景
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■持株会社であるホールディングス（東証プライム市場）の経営企画マネージャーとして一定領域のグループ会社の経営管理を担っていただきます。
- 仕事内容
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■雇用元は同社ですが、すぐに持株会社に出向いただきます。仕事内容：
具体的な業務
・中長期期経営計画の策定
・事業計画策定後の事業部目標やミッション設計
・予実管理による関連会社、事業部門別の数値管理
・データ集計
・KPI計数管理/分析
・予実、実績管理
・その他業務
- 応募資格
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- 必須
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必須（MUST）
・四大卒以上
・事業会社の経営企画又は経営管理部門において、管理職又は管理職相当職ご経験をお持ちの方（現在、管理職でなくても構いません）
・事業運営に関わる基礎的な会計知識、基本的な経営数値の理解、数値分析・課題発見などができる方
・経営会議等に提出するパワポ資料作成、エクセルスキルなど、経営管理担当としての必要スキルを保持していること
- 歓迎
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歓迎（WANT）
・人材サービス業界の事業企画又は経営企画のご経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 経営企画課長/部長
- 勤務地
- 東京都（新橋）
- 勤務時間
- 就業時間：9：00～18：00
- 年収・給与
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年 収：800万～1200万程度（ご経験などにより応相談）
昇給：年1回（8月）
賞与：年2回（夏季・冬季）
- 待遇・福利厚生
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諸手当：
通勤手当（実費支給、上限5万円）、住宅手当（全社員一律2万円を支給）、
福利厚生：
各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、転勤者支援（転居支度金の支給、引越し補助等を負担）、持株会
その他制度：
保養施設、スポーツ施設、メンタルヘルスケア制度、TJK（東京都情報サービス産業健康保険組合）加盟、住宅補助（新卒特例）
フレックス制度（リモートワーク可）、メンター制度、能力開発支援制度、資格取得祝い金制度、資格取得補助、社員表彰制度
結婚祝い金制度、出産祝い金制度、退職金制度、再雇用制度
- 休日休暇
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年間休日：125日
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、介護休業、産前・産後休業、育児休業、特別休暇（慶弔休暇等）、土・日・祝日（年に1回土曜出勤あり）、その他会社が特に定めた日（会社カレンダーに準ずる日）
- 選考プロセス
- 書類選考～1次面接～2次面接～内定
