募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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「発注側支援」の大手ITコンサルティング会社での最新技術＆アジャイルで大手金融機関の業務システムを刷新するリードエンジニアお客様は大手金融機関です。長年にわたって改修を繰り返した結果、高度に複雑化した業務システムを全面的に刷新します。当社は新システムの要件定義から設計・実装まで全面的に担当します。今回のプロジェクトでは業務プロセスを抜本的に見直すとともに、最新のテクノロジーを積極的に取り入れます。プロトタイピングやアジャイルなどの手法を駆使して、エンドユーザーと認識を合わせながら新たな業務のあり方をデザインします。 関係部署が多く要件調整の難易度が高いほか、専門性の高い業務を扱うため学習コストもかかりますが、技術・業務の両面でお客様をリードできる刺激的なプロジェクトです。
＜アピールポイント＞
・システムのユーザーと直接やり取りしながら、システムの要件定義、設計、開発を進めます。私たちの提案が採用されることも多く、自分たちの貢献をダイレクトに感じられる環境です。
・当社に技術選択の裁量が与えられています。例えば、非同期型のリアルタイムシステムのアーキテクチャを採用。IoTでも必要となる技術知識を実務を通じて習得できます。インフラには全面的にクラウドを取り入れる予定です。お客様として初めての大規模クラウド事例であり、関係者の注目を集めています。
- 応募資格
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- 必須
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＜求める能力・経験＞
業務アプリケーション開発プロジェクトにおいて要件定義以降の開発工程を経験していること。若手メンバーが多いため、リード役としてチームを牽引しながら自らも設計・実装できる人材を求めます。
今回のプロジェクトではAWSを使用します。AWSを使った開発プロジェクトの経験者を歓迎します。また、アジャイルベースの開発を予定しているため、同手法を使った開発経験があるとキャッチアップしやすいでしょう。証券業務に関する知識があると尚可ですが、必須条件ではありません。お客様固有の業務も多いため、プロジェクト参画後に積極的に学習いただく意欲をお持ちであれば問題ありません。
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27歳～45歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当者～
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 年収イメージ：532万円～1334万円 ※現年収を考慮します。
