支配人・ホテルフロント
ホテルマネージャー候補/年収：430～520万/勤務地：全国（ご希望を考慮します）
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月11日～11月24日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/11/11 ～ 2024/11/24）
支配人・ホテルフロント
ホテルマネージャー候補/年収：430～520万/勤務地：全国（ご希望を考慮します）
上場企業
管理職・マネジャー
募集要項
募集背景
-
組織強化による募集
仕事内容
-
全国にチェーン展開する成長著しいビジネスホテル事業会社でのホテルマネージャー候補の募集となります。
【具体的には】
チョイスホテルズ事業およびグリーンズホテルズ事業部におけるホテル責任者
・ホテル全体の管理
・人材採用・育成
応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
サービス業界におけるマネジメント経験者歓迎します
（ホテル業界経験不問）
- 歓迎
-
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
年齢30歳～50歳前後 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
雇用形態
-
正社員
ポジション・役割
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課長（管理職候補）
勤務地
-
全国（ご希望を考慮します）
勤務時間
-
実働8時間（シフト制）
残業：月10時間程度
年収・給与
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430万円 ～ 520万円（経験・能力に応じる）
待遇・福利厚生
-
賞与：年2回（6月、12月）
昇給：年1回（10月）
＜諸手当＞
◆固定深夜勤務手当 ◆遠隔地手当 ◆通勤手当
◆社宅制度 ◆制服一部貸与
◆住宅補助制度：社命による転勤時の経済的負担を軽減し、安心して勤務できるよう手厚い住宅補助制度を導入しています。
＜福利厚生＞
◆各種保険完備 ◆確定拠出年金制度 ◆永年勤続表彰 ◆資格取得支援制度 ◆社員互助会制度 ◆福利厚生倶楽部 ◆社宅制度 ◆制服一部貸与
＜社内制度＞
◆自己申告制度 ◆社内公募制度 ◆自己啓発促進 ◆育児・介護支援 ◆勤務地コース制度：社員が「働く範囲」「今後のキャリア形成」を明確にすることが可能な制度です。
休日休暇
-
月8～9日休 ※土日が基本
年間休日107日
※長期連続休暇7日（年2回）
※その他、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇、介護休業、慶弔休暇、永年勤続休暇（最大12連休可能）
選考プロセス
-
1次：部長
2次：本部長・役員
適性検査有
（遠方の場合、三重本社までの面接交通費は応相談）
会社概要
社名
-
非公開
事業内容・会社の特長
-
「おもてなしと生活文化の創造」をスローガンに昭和32年の創立以来、三重県四日市市を起点に、半世紀にわたり、ホテル経営の近代化と生産性の向上を追求し、着実に成長しています。
現在では、宿泊特化型ホテルを中心に全国主要都市へのチェーン展開を行うチョイスホテルズ事業と、幅広い業種・業態にてドミナント展開を行うグリーンズホテルズ事業を二本の柱としています。
設立
-
1964年1月
資本金
-
1,781,660千円
売上高
-
連結 260億円 (2017年6月期)
従業員数
-
2,098名
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