募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための増員募集
- 仕事内容
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外食店舗も持つ同社にて、北海道食材の商品開発販促(マーチャンダイザー)業務をお任せいたします。【具体的業務内容】
・新規商品のための市場調査
・企画開発
・販売計画
・工場の製造担当や本社の企画部署との連携、会議設定などの調整業務
・商品の育成のための販売促進（計画立案、外部との調整など）
・部署マネジメント
・他 素材や商品のバイイングなど
※ご経験により、担当業務や分野(商材)を提示させていただきます。
【部署構成】
自社ブランドの食品開発部(MD2部)
スタッフ4名(40代後半以上の女性)
【開発商材】
菓子 飲料(ビール) 惣菜 スープ 調味料 など
【企業について】
・世界各国の茶葉を初め、茶器雑貨、菓子類の輸入製造、卸販売を行っている同社。
決まったスタイルに捕われず新しいお茶の文化を発信し続けています。
・百貨店、ショッピングモール等の商業施設内や路面店他など
同社は国内外に140店舗以上を展開しています。
・買い付けを行った茶葉は自社工場にて６段階にわたる異物除去を行いブレンド、製品化をした上で販売を行っています。
・全国12か所で年間十数回のお茶のイベントを実施しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・食品メーカーもしくは食品商社での商品開発経験がある方
・部門マネジメント経験
- 歓迎
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【尚可】
・販促業務のご経験(広告代理店との折衝など)
・商品ブランディング経験
・商品原料、仕入れ先開拓のご経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～50歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道虻田郡(マイカー通勤可)
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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【年収】600万円～700万円＜年俸制＞
- 待遇・福利厚生
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【手当】通勤手当／社宅制度／財形積立貯蓄／持ち株制度／社員割引制度／自社保有保養所／研修制度
※入社時に転居が伴う場合、引越し代の一部補助
【保険】各種社会保険完備
- 休日休暇
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【休日】週休2日
【休暇】有給休暇／産休・育休／慶弔休暇／特別休暇
【年間休日】105日＋特別有給休暇（リチャージ休暇／年間最大8日付与）
