募集要項
- 仕事内容
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★マネジメントの立場で社員、派遣、雇用延長者で構成される現行メンバーのパフォーマンスを引き出していただき、業務を進めていただきます。
・当社およびグループ会社のお客様にシステム開発サービスを提供するにあたり、SaaSなどのサービスと、ハードウェアやソフトウェアの保守サービスの調達業務を御担当いただきます。
・調達業務は、お客様と相対している営業担当者、システムエンジニアから発注の依頼を受領後に、サービス内容の確認を行い、調達先へ発注手続きを行います。また、サービスは期間があることから、終了前に継続・停止などの対応を行います。発注後は調達先から請求書が届くため、請求内容が間違いないか確認して支払の手続きを行います。
・業務は内部統制も遵守して進めていく必要があり、業務の標準化と見直しを継続して取り組む必要があります。
・既存の調達業務の課題解決に向けて率先して改善案を提示して、組織内外の合意を得た上で、実行していただく責任も担っていただきます。
・新型コロナによる環境の変化から、働き方の変革と、メンバの生産性の向上とコスト削減を進めていく必要があり、その推進の役割をご担当いただきます。
・業務を進めるにあたり、新たなシステムの導入と適用の推進もご担当いただきます。またそれに伴い、BPOなど業務のアウトソーシングも推進いただく役割もご担当いただきます。
・マネジメントの役割としては、メンバーに寄り添いながら、業務の高度化に向けて、時には経営に対して報告や説明を行い、合意を得て進めていく役割を担っていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・マネジメント経験（部下20名規模）
・システム開発におけるサービスビジネス、または保守サービスの調達業務の経験
・BPRなど既存の業務とシステムの変革の実行経験
・プロジェクトマネジメントスキル
- 歓迎
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・商品企画またはシステム開発部門でのマネジメント経験
・調達先との基本契約書、販売代理店契約等の契約締結の経験
・BPRなど業務変革を推進するための企画書作成スキル
・CPP（購買・調達プロフェッショナルスキル）資格B級取得
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 850万円 ～ 1,100万円
