募集要項
- 仕事内容
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事務管理チームは、各事業部と管理部門との業務の調整をすることによって、事業部の円滑な業務の推進をサポートしています。
まずは活躍中の先輩社員をフォローする形で、これまでのご経験に応じて下記の業務からお任せしたいと考えています。
■発注元・発注先との取引書類の管理
■請求金額・支払金額の精査、見積書・注文書・請求書等の作成
■証憑書類のファイリング
■建設業における労務安全書類（グリーンファイル）の更新・管理
※建設業界でのご経験がある場合、下請け業者に対する安全衛生の書類作成指導等もお任せする可能性があります。
※上記に加え備品の管理や発注、会議・応接スペースの維持・管理といった、総務業務もお任せする可能性があります。
※将来的には中核メンバーとして制度づくりやマネジメント等にも携わっていただくことを期待しています。
【定時退社が基本です】
繁忙期は残業することがありますが、基本的には定時退社を目指して、自分なりにその日の業務をスケジューリングし、効率よくこなしていただくことを期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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■管理部門にて事務のご経験がある方
■基本的なPC操作ができる方（ワード、エクセル、メール／抵抗なく入力ができれば可）
【下記に一つでも当てはまる方を求めています】
■コミュニケーションスキルが高い方
■自分で考え、解決策を模索できる方
■新しいことに挑戦していきたい方
■壁をつくらず何でも積極的に取り組める方
■人に頼られることに喜びを感じる方
- 歓迎
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■Excel操作が得意であれば尚可
■経理知識（簿記3級程度）があれば尚可
■建設業界での業務経験があれば尚可
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
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9：00～18：00（所定労働時間8時間、休憩1時間）
残業時間
月10時間～15時間
※繁忙期により差はあります。
- 年収・給与
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想定年収350万～450万
月給：26万円～35万円（固定残業代含む）
【月給の内訳】
・基本給：23万3000円～31万4000円
・固定残業手当：時間外労働の有無に関わらず、15時間相当額（2万7000円～3万6000円）を支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
※経験・年齢・前職の年収を考慮します。
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■テーマパークや保養所の利用割引制度あり
■健康診断
■ストレスチェック
■グループ会社の宿泊施設優待あり
■交通費支給（上限4万円／月）
- 休日休暇
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年間休日
125日
休日・休暇
■完全週休2日制（土・日）
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日）
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→最終面接
