【医療×IT】社内SE ~事業拡大につき体制強化！~ 株式会社ギミックの転職・求人情報 16500558

募集要項

仕事内容: ・基幹システムkintoneの保守・新規アプリ開発(ベンダコントロール含む)
・入退職者のPC/業務に必要な機材の準備、キッティング
・サーバ・ネットワーク保守(ベンダコントロール含む)
・現場使用ツールの作成（Excel・Access）
・その他各部システム導入サポート

応募資格

必須: ●フルタイム勤務可能な方
●短大、専門卒以上
※下記どちらかのご経験をお持ちの方
ソフトウェア領域
●ソフトウェア開発業務における実務経験を3年以上お持ちの方

歓迎: ソフトウェア領域
・社内SE経験
・システム開発経験（HTML、CSSに関する基本知識、javascript等）
・企業の情報システム部門やIT企業でのSIer、保守、運用、技術営業経験

ミドルウェア領域（経験3年程度）
・AzureAD
・Active Directory
・Exchange運用管理
・セキュリティ
・クラウド基盤サービスソリューション/サーバー・ネットワーク等のインフラ構築及び運用管理経験者
・PL/PM経験あれば尚可

フィットする人物像: ●エンジニア・非エンジニアに向けて的確なコミュニケーションが取れる方
●主体的に業務に取り組める方
●課題解決型思考で行動できる方
●協調性を持ってチームのために行動できる方
●最新技術に強い興味を持ち、新しいことを常に学ぶ意欲のある方

※社内外問わず、色々な部署のスタッフと接するので、
一人で黙々と作業をするのが得意な方よりは、積極的に業務課題など他部署からヒアリングすることが得意な方歓迎です。

勤務時間: 標準勤務時間帯：9：00～18：00
想定残業時間：30～40時間程度

フレックスタイム制あり：標準労働時間8h（コアタイム：10：00～15：00）

年収・給与: 月給321,708～401,708円（経験、スキルにより考慮）＋インセンティブ
内訳：245,108～306,008円（基本給）＋76,600～95,700円（みなし残業手当40h分/月）※超過分支給有り

■インセンティブ
BOOK版目標達成　10,000円/四半期、WEB経営目標達成　10,000円/四半期

■想定年収
約505万～630万

待遇・福利厚生: ■評価・報酬
半期ごとの目標管理制度
※半期末に目標の達成度を評価します。

昇給：年2回（6、12月）※査定による
賞与：年2回（6、12月）
※2023年度支給実績3.7ヶ月
※会社業績及び勤務成績による

通勤手当：全額支給

社会保険完備（雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険）

試用期間：6ヶ月（条件変更あり/能力に応じて期間の変動あり）
※本採用で従業員持株会への入会可

休日休暇: 完全週休2日(土日祝）、法定有給休暇、GW、夏季休暇、年末年始休暇、半年毎に大切な人のために1日休める
「あの人休暇」、「この人休暇」、2年ごとに連続9日のリフレッシュ休暇が取れる通称「キャストオフ」等
※年間休日124日（2024年度当社カレンダー）

事業内容・会社の特長: 株式会社ギミックは医療情報メディアを事業の柱として、様々な医療に関するサービスを展開している企業です。ストック型のビジネスモデルの為、安定して売上も伸び急成長を続けています。超少子高齢社会を迎える日本において真に価値あるサービスとは何か。それは、一人でも多くの方が自分にとって一番のドクターと出会えるようになる為の積極的な医療情報発信です。ドクターと患者の架け橋となる「医療情報サイト」や地域に密着した「医療情報マガジン」、その他にも「求人情報サイト」や「医療連携システム」「予約システム」など、さまざまな方面から医療業界を支えています。自身や家族の末永い健康を願う人が抱く「不安」を安心へ変えていきたい。そして、患者を守るクリニック・病院の医療従事者、製薬会社、調剤薬局を取り巻く「不便」や「不満」を取り除きたい。そんな志を胸に、私たちは果たすべき「Purpose（存在意義）」を一新しました。
健康を願う人と守る人の「不」を「希望」に「新・医療文化創造」というDreamを糧に、これからも真摯に進化を続けてまいります。