募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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三菱UFJフィナンシャル・グループの国内最大規模の専門家集団が構成する総合シンクタンク!財務アドバイザリー業務および周辺領域の経営コンサルティングを提供します。M&A、グループ組織再編、事業承継等の個々の業務に精通する一方で、経営コンサルタントとして、多様なアプローチによりクライアントの経営課題の解決をトータルに支援しています
豊富な情報と専門知識を備えたコンサルタントを目指したい方におすすめです!
◇主なクライアント
上場、非上場問わず、全国の様々な業種の大企業から中堅・中小企業まで幅広いクライアントを有します。三菱UFJ銀行を始めとするMUFGグループ各社との連携が密で、盤石な顧客基盤を有しています
◇具体的には
下記の業務において、PJメンバーとして、ディールヘッド・PJリーダーの指導の下、各種タスク（情報収集、各種分析、資料作成、関係者調整業務 等）を遂行する役割を担って頂きます
・M&Aアドバイザリー業務：関係者間調整、交渉支援、スキーム検討、企業・事業価値算定、DDの受入れ支援、ドキュメンテーション支援、クロージング対応支援等、M&Aに関する業務全般
・グループ組織再編コンサルティング：持株会社体制等のグループ経営の仕組みづくり、分割・株式交換等の組織再編スキームの立案と実行実務支援
・事業承継対策や株主構成安定化のための各種プランニングおよび実務支援
・M&A戦略立案、事業計画策定、ビジネスDD、資本政策等、上記分野に関連する経営コンサルティング全般
◇ポジションの魅力
・グループ総合力を活かした案件数
・M＆A前後の戦略企画や再編、事業承継など幅広い業務の経験を積めます
・長期育成方針（実力不足でもリリースはせず育成していく方針、東名阪間でのノウハウ共有も実施）
【プロジェクト事例】
・中堅中小企業 M&Aアドバイザリー
・中堅製造業 持株会社・グループ組織再編を活用した事業承継対策
・中堅上場企業 持株会社制移行にかかるアドバイザリー
・大手物流業 M&A戦略立案
・中堅建設業 統合委員会の設置・運営などのPMI（ポストM&A）支援
- 応募資格
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- 必須
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※コンサル業務未経験応募可能※
■財務分野の基礎知識（簿記2級レベル）
■職務経歴3年以上
■FAS関連業務に対する高い関心
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区虎ノ門5-11-2オランダヒルズ森タワー
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 516万円～950万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 功労休暇制度、積立休暇制度、介護・看護休暇、短時間勤務等、多様な勤務形態を整備
