募集要項
- 仕事内容
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会社の拡大に合わせて、社内の管理体制を整備し決算業務などのオペレーションを設計、運用していただける方を増員募集します。・会社の拡大に合わせて、社内の管理体制（特に経理全般）を整備し、決算業務などのオペレーションを設計・運用していただける方を募集します。
リーダーシップを発揮しつつ、将来のマネジメントやCFOを目指す方がベターです。
大手監査法人出身の代表直下で経理が学べる環境です。日本、中国、香港など多岐にわたる国際ビジネスの財務・会計分野にも携わっていただけます。
・意欲のある方には、「財務(*)」や「成長戦略に向けた企画」への関与も歓迎します。
＊契約コンサルタントが懇切にサポートいたします。
・管理部メンバーは女性が4名と男性1名。営業事務や総務などの管理業務を行っています。
■月次決算
■年次決算（非上場決算会計）
■決算自計化および早期化
■買掛金の支払管理・売掛金の債権管理
■与信管理
■固定資産管理
■B/S・P/L作成
■財務諸表・経営分析
■消費税申告書作成
■法人税申告書作成
■税務調査対応
仕事の醍醐味
・ご経歴やスキルに応じてストックオプションをご提供可能です。（規定あり。詳細は面接時にご質問ください）
・創業メンバーは主に京都大学で出会いました。大手監査法人や最大手広告代理店などを経て、当社へ参集して起業しています。
- 応募資格
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- 必須
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・経理実務（月次決算）全般に関与した経験のある方
「経理個々の実務に詳しい」方がベターです。
・外国籍の場合：会計の専門用語を用いてコミッションができるレベル（目安：ネイティブレベル）
- 歓迎
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・リーダー経験のある方
・「システム刷新」や「経理フロー全般の見直し（BPR）」経験のある方
・簿記2級以上の知識をお持ちの方
・連結決算の作成経験のある方（なお連結決算は従来は実施しておらず、今後も流動的です）
・「英語or中国語」が会議ベースで、ある程度対応可能な方
- フィットする人物像
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・自己実現欲求のため自発的に動き、問題提起が出来る方
・コミュニケーション能力が高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
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9：00～18：00（所定労働時間8時間、休憩1時間）
残業時間
残業は月平均45時間程
- 年収・給与
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・想定年俸：350万円～650万円
・月の支給額：年俸額の12分の1を毎月支給
・固定残業手当：月45時間分、7万4300円～を月の支給額に含む。超過分は別途支給。
弊社の設定額を超える給与を希望する方もご相談ください。スキル・経験に応じてご検討可能です。
・ご経歴やスキルに応じてストックオプション支給可能（規定あり。詳細は面接時にご質問ください）
・賞与：業績に応じて支給（0～4ヶ月分）。
※2021年は0～1ヶ月でしたが、それまでは4ヶ月でした。
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
資格取得支援・手当あり
服装自由
- 休日休暇
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年間休日
120日
休日・休暇
完全週休2日制
土日祝休み
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇（入社0.5年で10日、1.5年で11日…6.5年以上で最大の20日付与）
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→最終面接
