人事(採用・労務・教育など)
総務・人事管理職候補
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総務・人事管理職候補
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間5月19日~6月1日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2022/05/19 ~ 2022/06/01)
人事(採用・労務・教育など)

総務・人事管理職候補

管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
部門・組織体制強化
現在の役職者が数年で定年退職されることから、将来の後任を募集。
仕事内容
浜松に拠点を構える老舗特装車メーカーでの総務・人事業務全般。
管理職候補として総務や人事に関連する幅広い業務を担当いただきます。

【具体的には】
・勤怠管理・給与計算・年末調整
・人事考課対応
・入社・退職・社会保険などの手続き
・新卒・中途採用調整業務
・株主総会対応、社内外電話・メール対応など

※経験・スキルなどに合わせて業務をお任せして行きます。
応募資格
必須
給与計算・社会保険手続きを含む総務・人事経験
マネジメント経験
募集年齢(年齢制限理由)
35歳 ~ 45歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
静岡県浜松市
勤務時間
8:10~17:00
年収・給与
500万円 ~ 700万円
待遇・福利厚生
残業手当、資格手当、役職手当、家族手当、財形貯蓄制度
退職金制度(確定拠出年金(401k))、つみたてNISA制度
労働組合、社外厚生制度、研修制度、社員食堂、制服貸与など
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏期休暇、年末年始、慶弔休暇、育児休業、介護休業、有給休暇など
※会社カレンダーによる
選考プロセス
書類選考→面接2回

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■キャリアカー国内シェア90%を誇る老舗特装車メーカー

車両運搬車・トラックボディー・トレーラの設計・製造・販売
設立
1948年
資本金
7000万円
売上高
66億3000万円
従業員数
238名
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