募集要項
- 仕事内容
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アライアンスやBizDevを通じて事業やチームをリードいただくことを期待します。
東証一部上場ながらも、ベンチャー企業の機動力を持つ組織風土の中、大手通信キャリアのアセットを活かした事業展開を行っています。
直近でも数百万人規模のユーザーを抱える新たなメディアの運営が始まり、さらなる事業成長を目指して組織の強化・拡充を進めているフェイズです。
その中でも、注力事業であるニュースメディアの事業戦略の立案やアライアンスを担当いただき、パートナー企業と協力して事業成長を牽引する経験や実績を得られる環境にある貴重なポジジョンです。
その先では、PdMメンバーと連携して、「プロダクトを通じてユーザーへの提供価値を高めていく」というプロダクトマネジメントの課題にも、チームで取り組んでいただけます。
(1) メディア事業の中長期戦略の立案、推進
(2) OKR(KPI)およびPL計画の立案、進捗管理・レポーティング
(3) 社内他部署や外部パートナー企業とのアライアンス連携、ディレクション
(4) PdMや企画運用など、Bizメンバーのマネジメント
(5) プロダクトを改善していくための戦略や施策の企画・運用
- 応募資格
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- 必須
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アライアンス施策や事業、あるいはtoB提案型営業における企画・ディレクション・契約交渉の経験がある方
事業計画や予算、シミュレーションの立案を通じた事業企画、事業進捗管理の経験がある方
少人数の企画職で構成されるチームのマネジメント経験がある方
データをもとにして仮説・検証型の思考ができる方
- 歓迎
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プロダクトのビジョン作成およびビジョンに基づく定量目標の設計を、OKRなどのフレームワークに基づいて行った経験がある方
事業会社あるいは制作会社、代理店等における、企画・運営・ウェブディレクションなどの経験がある方
プロダクトグロースやUI/UX改善のための分析を行い、打ち手を提案し、実行した経験がある方
定量的なデータに基づいて、事業やプロダクトの評価や意思決定を行い、改善活動を押し進めた経験
目標達成のためにチームメンバーと協力して仕事ができる方
スピーディな業務遂行が得意で、変化に柔軟に適応・遂行することも楽しみと捉えられる方
方向性や戦略を意見・策定するだけの評論家タイプでなく、自身がハンズオンで立ち回り実行牽引ができる方
顕在化している、あるいは潜在する課題から、すべきことを洗い出し優先度を付け、現実的解決手段を推進できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 800万円 ～ 1349万円
- 待遇・福利厚生
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賞与：年2回
昇給：年2回
手当：交通費支給（上限10万円）、在宅勤務手当（1万円）
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険、団体長期障害所得補償保険（GLTD）
- 休日休暇
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コアタイム 10時30分 ～ 16時30分
フレキシブルタイム （始業）7時00分 ～ 10時30分 （終業）16時30分 ～ 22時00分
休日：土、日、祝日、年末年始
有給休暇：初年度10日付与
特別休暇：夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
