募集要項
- 募集背景
- 案件受注増に対応するため。
- 仕事内容
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【大阪/転勤無】通信設備の電気設備施工管理※大手メーカーからの直請け／創業75年の老舗企業通信設備工事における施工管理、通信や防災などの弱電電気工事の施工管理をご担当頂きます。フォロー体制もしっかりしているため、ご経験が浅い方でも、ご経験、知識を積み、ご活躍頂けます。
営業が獲得してきた案件について、お客様のご要望に合わせて、どのような設備を導入するか検討し、現地確認を行い、シュミレーションした上で、工事・設備を発注、施工管理をして頂く流れとなります。
■担当案件：一般企業（メーカー工場、本社）や商業施設、金融機関などに対し、電話設備や火災報知器、セキュリティーカメラなどの施工管理です。
■案件例：
・商業施設の消防設備・金融機関(証券会社・銀行など）セキュリティ関連
・医療、介護関連のIPカメラの設置、ネットワーク構築
■部署構成：34名(部長40代1名、50代1名 20代8人、30代10人、40代12人、50代2人）それぞれ病院案件、パナソニック案件、パナソニック以外の案件でチーム編成されています。
■研修：
基本的には現場で学んでいただくＯＪＴ研修となります。経験が浅かった方でも、現在活躍されている方も多く、きっちりとしたフォロー体制があります。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
・電気施工管理経験をお持ちの方
■歓迎条件
・実務経験者
・電気工事士（1種、2種）、電気施工管理士（1級、2級）の資格保有者の方。
- 歓迎
- 電気施工管理経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 年収・給与
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500万円～600万円
■年収についての補足
＜予定年収＞
500万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
250,000円～270,000円
＜給与補足＞
■上記年収には残業代、賞与、諸手当含みます。
■モデル年収
30代/入社10年目 550万円
40代/入社20年 650万円
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
■社員持株制度■企業年金制度■奨励金制度■エクシブリゾート会員権、有馬温泉、ガンバ大阪チケット優待■退職金制度■出張手当■役職手当■財形貯蓄手当■通勤手当■家族手当■健康保険■厚生年金保険■雇用保険■労災保険■退職金制度
- 休日休暇
- 週休2日制（休日は土日のみ）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数115日、土曜、日曜、祝日※祝日がある場合は、土曜出勤になります。夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社半年経過後10日～）
