募集要項
- 募集背景
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【代表挨拶～税理士：河合晃男～】
お客様に寄り添うことを一番に考えます。私達は多くのお客様から「親しみやすい」というお言葉を頂きます。専門分野はむつかしい言葉が多く、手続きをしていく上で色々な問題点も増えていきますが、お客様の不安をなるべく早い段階で払拭するよう、笑顔でわかりやすく説明することを基本に考えています。私達はどこよりも「お客様に寄り添ったサポート」を心がけています。
今回の募集は新規案件の獲得によりこれから益々仕事が増えてくること、事業の拡大に伴うものです。
上記の代表の考え、思いに賛同して頂ける方、同じ考えの方と事務所、大阪を今よりもさらに盛り上げてまいりたいと思っておりますので、ご応募お待ちしております！
【当事務所の理念】
中小企業のありとあらゆるお金の問題を解決する
【CRED】
Beyyond IMAGE 3C 想像を超える 1.Challenge 2.Communication 3.Commit
【SUNTAXオフィス採用サイト】
https://www.suntaxoffice.jp/
- 仕事内容
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【中途入社社員が多数活躍中！】クライアント先との決算関連打ち合わせ提案の他、データ入力等をお任せします。【中途入社社員が多数活躍中！】クライアント先との決算関連打ち合わせ提案の他、データ入力等をお任せします。
※社内講習会や外部セミナーもあり！
※社内講習会や外部セミナーもあり！
具体的には
クライアント先への訪問、来社時に月次・年次・決算関連の打ち合わせや提案をお任せ。
【入所後は？】
入所後3ヶ月は業務の流れをじっくり理解。
成長とともに、先輩同行のもとクライアント先へ訪問します。
まずは、信頼関係ができている企業の担当から引き継ぎますので、ご安心を。
【成長できる環境】
★ クライアントとじっくり向き合える
データ入力や会計データの入力（弥生会計）
決算申告書の作成などはみんなで分担。
※残業は月平均20～25時間程度、
繁忙期以外は定時退社も可能！
★ 多彩な経験が積める
1人あたりの担当は20～30社程度で、訪問は週に２～3回ほど。
多彩なクライアントを通じて、さらなるスキルUPを目指せます。
たとえば…
◆自動車販売業:年商70億円
◆ホテル業:年商25億円
◆創業約400年の製薬会社
◆広告デザイン業:年商23億円
…★ 一人ひとり着実にスキルアップができる環境
任される仕事の幅が広く、また裁量も大きいので、多彩な経験を積むことができます。
自ら考えて行動するなかで、悩んだときは、もちろん全力でサポートします。
毎週月曜日実施の社内研修では、法改正など業務に必要な情報をしっかり共有。
外部セミナーへの参加も注力しているので、着実にスキルアップできます！
- 応募資格
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- 必須
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■学歴不問
■会計事務所または一般企業の決算書作成の実務経験がある方
＼税理士資格や科目合格はなくてOK／
下記いずれかに当てはまる方
■簿記2級相当の知識をお持ちの方
■財務諸表が読める方
■お客様、金融機関の方とコミュニケーションがしっかりと取れる方
■金融機関出身者（主に銀行）の方優遇
- 歓迎
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《こんな方を歓迎》
◎素直に意見を受け入れられる
◎何でも前向きに取り組める
◎スピード感を持って仕事ができる
◎色んな会社を支えるやりがいを感じたい
《活躍する先輩は？》
管理職は2名、どちらも女性。
1名は入社5年、もう1名は入社半年。
社歴関係なく、経験と人柄を重視して仕事をお任せ。
訪問先は大阪市内の近場が中心
駅近でアクセス◎なので電車移動も便利！
▼下記の有資格者は優遇
税理士、税理士科目合格者1科目、
社労士、行政書士、簿記1級
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 9：00～18：00（実働8時間）
- 年収・給与
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400万円 ～ 550万円（月給28万円～40万円）+賞与年2回
◆昇給／年1回（4月）
◆賞与／年2回（7月・12月）
※昨年支給実績2～4ヶ月（夏・冬合わせて）
※前職以上の給与を保証いたします
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇いたします
※上記に固定残業代 （月45時間分、月額7万2900円～10万4100円を含む）
※超過分は別途全額支給
※試用期間3ヶ月（期間中の待遇変更なし）
- 待遇・福利厚生
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◆交通費全額支給
◆住宅手当（条件により最大1万円）
◆資格手当
┗ 税理士（5万円）、税理士科目合格者1科目（5000円）
社労士（3万円）、行政書士（2万円）、簿記1級（5000円）
◆社会保険完備
◆デュアルモニターIT環境
◆所内研修制度（月1回開催）
◆税理士登録費・会費事務所全額負担
◆参考書籍購入制度
◆MVP表彰制度（QUOカード5000円）
◆服装自由
◆親睦会（年4回以上・事務所負担）
◆社員旅行（年1回・事務所全額負担）
◆お誕生日お祝い制度
◆産休・育児休暇制度（取得実績あり）
◆フリードリンクコーナー設置
★ビル内は分煙です！
- 休日休暇
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＼年間休日120日以上／
◆完全週休2日制（土日祝）
◆GW
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇（完全消化推進）
◆試験休暇
◆慶弔休暇
- 選考プロセス
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STEP1
書類選考
応募フォームよりご応募ください。
STEP2
面接（２回）
人物重視の採用を行います。
合わせて簡単なテストを実施予定。
STEP3
内定
一緒に働ける日を心待ちにしています。
入社日は考慮いたしますので、ご相談ください。
