募集要項
- 募集背景
- 案件受注増に対応するため。
- 仕事内容
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【宮城】河川計画担当 ～大手財閥出資／賞与9.0か月／完全週休二日制■担当業務：河川計画に関する業務を行っていただきます。
■詳細：配属部門では、河川の治水、利水、環境に関する各種計画の立案と洪水ハザードマップに代表される水防災の業務を行っています。近年ではレーダー雨量や各種メッシュデータの整備を受け、これらを活用した「分布型流出計算モデル」等の開発に取り組んでいます。具体的には以下の業務を行っています。
(1)高水計画…降雨解析/分布型及び集中型モデルによる流出解析、流下解析、費用対効果分析
(2)河道計画…新河道計画、流域懇談会、ワークショップ経営
(3)利水計画…用排水調査、利水・還元水量検討、正常流量検討
(4)多自然川作り…環境調査、蛍水路、水辺の楽校、地域合意形成
(5)ハザードマップ…二次元不定流氾濫解析、浸水想定区域図、避難計画、ワークショップ運営、ホームページ作成 等
■最近の業務実績：総合治水対策に関する効果分析検討業務、米代川分布型洪水予測モデル検討業務、揖保川水系分布型洪水予測システム構築業務 等
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
・建設コンサルタントで河川計画に関する業務経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・技術士、RCCMをお持ちの方
- 歓迎
- 建設コンサルタントで河川計画に関する業務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 宮城県仙台市
- 年収・給与
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500万円～870万円
■年収についての補足
＜予定年収＞
500万円～870万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
260,000円～444,000円
＜給与補足＞
※昇給年1回、賞与年2回
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
・通勤手当：全額支給
・階層別研修／専門部門教育（正社員雇用の方のみ）
・昇給年1回、賞与年2回（8月、12月）
・各種社会保険（健康保険は三井グループの三井健保に加入）
・財形貯蓄制度、積立預金制度、退職金制度
- 休日休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数124日、夏季休暇5日、年末年始休暇6日、リフレッシュ休暇5日/5年毎（正社員のみ）
