募集要項
- 募集背景
- 案件受注増に対応するため
- 仕事内容
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【関西／正社員】発注者支援業務～安定経営で月給50万円保証／年間休日120日／残業20時間～■業務詳細
・受注元：官公庁、NEXCO西日本（元請けの割合：100%）
・施工対象物件：高速道路（２～８人程度で１つの現場を担当致します）
・新築案件と改修案件の比率＝５：１
・直行直帰：可
・担当エリア：主に関西圏（大阪、兵庫、滋賀）ですが、出張を伴う現場の配属可能性もございます。ご希望にはなるべく沿わせて頂きます。
■働き方：
マイカー通勤OK、高速代の負担いたします。
残業は月20時間程度、年間休日120日とはたらきやすい職場です。
住宅手当や家族手当などの福利厚生も充実しております。
「自分がいままで培ってきたスキルを活かせる現場が良い」「もっと大規模なプロジェクトに、積極的にかかわりたい」など、希望をしっかりと考えて現場を探します。
また、配属後も月に1回は同社の担当者が現場を訪問されますので、なんでも気軽に相談しやすい環境です。
■組織構成：施工管理部
30代１名、40代17名、50代16名、60代24名です。
中途入社者の割合は8割程度と多く、中途でご入社頂いた方も馴染みやすい環境です。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：下記いずれか
・1級土木施工管理技士／2級土木施工管理技士
■歓迎条件：
・高速道路に関する施工管理経験がおありの方／技術士・技術士補の資格をお持ちの方
- 歓迎
- 土木施工管理経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府京都市、滋賀県栗東市、兵庫県川西市
- 年収・給与
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500万円～720万円
■年収についての補足
＜予定年収＞
500万円～720万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：225,000円～460,000円
その他固定手当/月：15,000円～20,000円
■昇給：あり ※1ヶ月あたり0.00～2.00％（過去実績）
■賞与：年2回 ※年間200,000～6,000,000円（過去実績）（2年目より支給）
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者20,000円/月、子供2,000円/月
住宅手当：独身15,000円/月、配偶者有20,000円/月
- 休日休暇
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週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～15日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
