募集要項
- 募集背景
- 案件受注増に対応するため。
- 仕事内容
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発注者支援業務のリーディングカンパニー／土日祝休～公共事業などの調査・計画・設計・発注・工事・維持・管理の各段階で、事業者（発注者）を支援するための業務をご担当いただきます。
【具体的には】
※下記業務から、適性やご経験や希望に合わせていずれかの業務を担っていただきます
・工事監督支援業務 …工事図面照査、施工状況確認、関係機関との協議・調整に必要な技術資料の作成、段階確認、変更資料作成、完了検査立会
・積算技術業務…積算に必要な現地調査、設計図面照査、設計数量確認、積算資料作成、データ入力
・資料作成・整理業務…予算資料、技術資料、調査資料、設計条件整理、工事発注資料の作成・取りまとめ
【補足】：受注元は国土交通省や農林水産省、自治体等の官公庁が主となり、補修・改修の割合が6割程となります。
■働き方：官公庁からの依頼がメインの為、土日祝はお休み、平均残業時間も月25.9時間と無理なく働けます。また、基本的にご自宅から通える現場のアサインやご家庭の事情等も考慮し、無理な出張は基本発生しません。
その他住宅手当や家族手当等、福利厚生が充実しており、長く働ける環境を整えています。
■組織構成：中途入社が6割程度となっており、元ゼネコンや元施工管理の経験者が多いです。
- 応募資格
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- 必須
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◆必須条件：いずれかの資格保有者
・土木施工管理技士（1級または2級）
・電気工事施工管理技士（1級または2級）
・技術士もしくは技術士補（建設部門）
・RCCM
・土木学会１級土木技術者または土木学会2級土木技術者
- 歓迎
- 土木施工管理経験
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 宮城県仙台市 ※東北圏内で働いていただきます。
- 年収・給与
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500万円～800万円
■年収についての補足
＜予定年収＞
500万円?800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
350,000円～500,000円
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）
■特別賞与：業績により支給※過去実績年1回
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
■確定拠出年金制度■育児休業、介護休業■従業員貸付金制度■財形貯蓄制度■単身赴任手当（月額50,000円）、資格手当（1,000円～30,000円）■住宅制度：借上社宅（家賃の50％を会社が負担）、持家住宅（月額上限22,000円支給）
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
- 選考プロセス
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■面接回数:1回
