設計・開発エンジニア(電子回路)
【港区/電子回路設計】電子決済系端末のハードウェア設計
掲載期間:24/03/08~24/05/02求人No:REG-201013
設計・開発エンジニア(電子回路)

【港区/電子回路設計】電子決済系端末のハードウェア設計

転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
当社はクラウド型リアルタイムサービスプラットフォームの国際標準規格“Access Systems”(ISO/IEC20933)の策定にも中核メンバーとして参画しており、当社製品は国際標準規格に準拠したインフラシステムの構築等にも対応したものとなっております。

弊社製品は、各種交通インフラから市中決済/認証、行政サービスまで、IDを統合して一気通貫のサービス提供を行うためのプラットフォームとして活用して頂くことが可能であり、国内外の大手企業、行政機関と導入に向けた話を進めております。

今回募集の業務は、非接触型プラットフォームにおける送信端末(Felica)とその受信側端末の回路設計、筐体設計、プラットフォーム設計など、システム全般に携わっていただきます。
開発案件としてスタートしておりますので、今後試作から量産に至るまで、様々なフェーズにて業務を対応いただくこととなり、技術分野にてスキルを伸ばしていきたい、新しい製品を世の中に出していきたい方にマッチした内容となっております。

■業務内容
 ・電子決済系端末のハードウェア設計 (筐体の検討も含む)
 ・上記機器の試作、量産設計 (テスト環境構築を含む)
 ・メーカーや顧客との不具合対応 (梱包/発送準備等含む)
 ・顧客先の現地調査 (原則日本国内)

■基本スキル
 ・ハードウェア設計、特にデジタル系の設計経験
 ・回路図が読め、自ら設計できること。手を使って作った経験があること
 ・PCBの設計経験(PCB設計業者への設計依頼経験)
 ・外注先への設計依頼経験があること
 ・Office系ドキュメント参照/作成経験
 
■期待する経験
 ・QRコードや非接触ICカードに関わる電子機器のハードウェア開発
 ・テスト環境構築のためソフトウェアの知識があれば尚良い
  OSとしてAndroidが中心となるため、関連する開発経験は歓迎
 ・筐体設計も行うため、メカの素養があれば歓迎
 ・参照するマニュアルは英文中心。英文のマニュアルが読めること

■その他
 ・指示を待つのではなく、自ら考えて課題を抽出し、解決まで導く積極性
 ・既存の常識に捉われず、柔軟な発想を持って物事を考え、提案できる能力があれば尚歓迎
応募資格
必須
◎理工系学部学科卒、回路設計経験がある方
※それ以外の知識については、入社してから学んでいただきます
※異業界出身の方も、広く募集いたします
雇用形態
正社員
勤務地
・住所:東京都港区
・最寄り駅:東京メトロ 青山一丁目駅、乃木坂駅
勤務時間
9:00~18:00
年収・給与
年収400万円~800万円
※年収はあくまで参考です。経験により相談・優遇させていただきます。
休日休暇
・土日祝日、長期休暇あり(GW/夏季休暇/年末年始)
・有給休暇 MAX20日
・その他 慶弔休暇等あり

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
私達は、技術革新により、世界の人々に、楽しく、愉快で、快適なライフスタイルを提供して参ります。

当社は、優れたテクノロジーにより、世界の皆様の暮らしを、より豊かなものに発展させて行きたい、そんな思いから設立しました。
これまで、大手電気メーカーにて、ビデオ機器やFA機器、ICカードの開発等に尽力、微力ながら社会貢献に努めて参りました。

このような経験や知識を生かしながら、当面は、容量結合通信にフォーカスを当て、その開発と普及に尽力して参ります。
夢のある技術開発を常に念頭に置き、活動を展開して行く所存です。

これからも変わらぬご支援を、よろしくお願い申し上げます。
設立
2009年8月4日

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社レガリス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-305225紹介事業許可年:平成23年11月1日
設立
2011年8月
資本金
2000万円
代表者名
松尾 忠
従業員数
法人全体:88名(グループ全体398名)※2024年4月時点

人紹部門:転職アドバイザー数:14名 ※2024年4月時点
事業内容
・人材紹介事業
・人材派遣事業
・人材コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-305225
紹介事業許可年
平成23年11月1日
紹介事業事業所
東京(池袋)
登録場所
東京
〒171-0014 東京都豊島区池袋2-14-4 池袋TAビル4F
ホームページ
http://www.regalis-gp.com
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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