募集要項
- 仕事内容
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●まずは「採用」「育成」「労務」ここをしっかり見て頂きたいです。
●その後、評価制度や人事制度の改良、改善をお願いしたいです。
- 応募資格
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- 必須
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●人事業務（できれば採用～評価、制度までの経験者）が10年程ある方
●正社員数が100名～500名、アルバイト含めて1000名規模の企業での経験者尚良い
●マネジメント経験は特に問わないが、リーダー経験は欲しい
●大学卒業以上の学歴を有する方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ３０代半ば～４０代後半くらいまでを想定しています。 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 600万円 ～ 800万円を想定しています。
- 待遇・福利厚生
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・通勤交通費支給
・社会保険完備
- 休日休暇
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年間110日 完全週休2日制 ※祝日は出勤
有給休暇（法定通り）
