募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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■支店の運営
・人事管理：支店メンバーの人事管理
・ワークショップ運営：資機材の維持管理、在庫管理
・財務管理：支店売上・利益目標計画の策定、顧客との契約、売掛金回収
■計画立案
・本部と連携しながら中期経営計画に基づいた担当エリアにおける年間計画を立案
（売上・利益目標の設定、新規サービス開発、新規顧客の開発、カバーエリアの拡充等）
■営業活動
・支店管轄エリアにおける企業（主に製造業）に関する情報（立地、リスク等）を収集
・本社BDと協力し、保険会社損業部、保険代理店への勉強会、ワークショップ等を開催
・お客様に対する復旧サービスの内容、品質に関する説明
■ネットワーク構築
・地元協力会社との関係維持管理、契約締結
・新たな協力会社の開拓
■顧客管理
・プロジェクト開始後、お客様に対して、品質に関する説明
・プロジェクト終了後、お客様からのフィードバックを受け、品質向上への改善
- 応募資格
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- 必須
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・マネジメント経験および実績をお持ちの方
・製造メーカー、化学、機械、設備、半導体関連、建築・建設業いずれかの会社に勤め（7年以上）技術営業の経験をお持ちの方（代理店営業ではなく法人営業。カスタマイズ性の高い商材の技術営業経験が必要）
・品質管理、技術知識をお持ちの方
・プロジェクトマネジメントに関する全般的な知識をお持ちの方
・基本的な財務分析知識をお持ちの方（BS、P&L、等）（簿記3級程度に相当する知識）
・語学力：不要
・学歴：不問
- フィットする人物像
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■専門性を高めていく意欲の高い方
■勉強好きで向上心があり、市場動向についての感度が高い方
■粘り強く地道な作業に取り組める方
■積極的に幅広い業務に取り組んでいただける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県名古屋市／最寄駅：丸の内駅（転勤なし）
- 勤務時間
- 9:00～18:00
- 年収・給与
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年収：700万円 ～ 990万円
賞与：年1回（業績による）
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費：全額支給
保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他：OJT、資格支援制度、制服貸与、永年勤続表彰制度 など
- 休日休暇
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休日：土、日、祝日 ※完全週休2日制
年間休日：120日
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、GW休暇
有給休暇：初年度10日
- 選考プロセス
- 書類選考、面接（複数回）
