募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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グローバル企業の強みを活かした、コンサルティングサービスを展開。財務プロセス改善、リスク管理、情報システム化、業務改革・改善などに強み。顔がいグループ会社と連携して、アライアンスを推進します。具体的には以下の様な作業が発生します
1)各種計数管理
2)アライアンス会議体の企画・推進
3)日本地域におけるSAPビジネスマーケティング活動の企画・推進
4)日本地域におけるSAPビジネスソリューション開発の支援
※上記すべてにおいて英語、日本語力が必要
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験】
SAPビジネスの経験5~15年程度(営業、プリセールスなど)
【歓迎要件】
・エグゼクティブ対応経験 ・プレゼンテーションスキル ・リーダー/マネージャー経験 ・ビジネス・デベロップメント経験
・英語によるコミュニケーションスキル(会議、協議、交渉)が必須
・異文化に対する知識があればなおよい
【語学力】
日本語・英語 共にビジネス以上
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28歳~42歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スタッフ~マネージャー以上
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 年収イメージ:~1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)