募集要項
- 募集背景
- 組織強化による増員
- 仕事内容
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・移動体通信ネットワーク、携帯端末等の分野における知的財産ポートフォリオの構築(特許、意匠、商標、著作権、等)
・同分野での契約レビュー、ライセンス業務
・同分野における知的財産クリアランス
■組織について:
革新的なサービス開発を行っている同社では今後様々な特許取得を見込んでいるため、非常にチャレンジングな環境で業務を行って頂くことが可能です。
2020年4月にサービスをローンチした第4のキャリア、既に500万回線を超える急成長企業を支える知的財産部にて知的財産業務を中心に携わって頂きます。
業界の常識を打ち破るサービスを数々開発している同社では、今後特許や知的財産周辺の業務が重要視されております。
- 応募資格
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- 必須
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・特許、著作権、商標の権利化経験
・語学力:ビジネスレベル
- 歓迎
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・知的財産クリアランス業務経験、契約/ライセンス等に関する知的財産業務経験、サーバ仮想化またはネットワーク仮想化分野での特許の権利化経験又は著作権保護業務経験
・通信ネットワークまたは携帯端末のエンジニア経験
・弁理士資格または知的財産管理技能士1級
<歓迎資格>
弁理士、知的財産管理技能士1級(特許専門業務)、知的財産管理技能士1級(コンテンツ専門業務)
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ~ 39歳までの方 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
- チャレンジ精神ある方、新規事業に対して興味ある方、挑戦したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都世田谷区
- 勤務時間
- 9:00~17:30【実働時間】7時間30分 ※グループ朝会実施の日は、就業時間は8:00~16:30となります。
- 年収・給与
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年収:500万円~900万円(25歳~39歳例)
月給:30万円~54万円
■賞与:年2回(6・12月 ※2~4ヶ月/年)
■昇給:グループの評価制度に順ずる
※月例給に固定残業代(45時間/月:50,000円~90,000円)を含む。超過分は別途支給。
※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。
※格付により裁量労働が適用されます。内定通知時にご確認下さい。
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険、育児・介護休業制度、有給休暇制度、各種研修制度、英語学習支援制度、クラブ活動、
スポーツクラブ法人会員、リロケーションサポート、社内託児所、カフェテリア(朝・昼・夕食無料)、
フィットネスジム、ヘアサロン、ランドリーサービス、マッサージ&鍼、他
深夜残業手当、休日出勤手当、通勤手当:全額支給
受動喫煙防止対策:敷地内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日125日】
土日祝日休み、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、産前産後休暇、結婚休暇、有給休暇:会社規定に沿い付与
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類→一次面接→最終面接→内定