募集要項
- 仕事内容
-
リクルーターとしてクライアントの採用成功をリードする人事をお任せします。【具体的には…】
予算・KPIや施策など経営陣や各事業部で検討された各種計画を、Excelやスプレッドシートなどを用いて全社計画として集計していただきます。
・採用戦略の立案、クライアントに適した採用計画の立案・提案
・エージェント対応、スカウト対応（スカウト対象の選定、メッセージ作成など）
・書類選考、応募者との面談日程調整・合否連絡
・スカウトした人材へのメッセージ作成、返信対応
・メンバーの教育・チームのマネジメント
等
■【ONE TEAM 体制で採用成功を目指す】
CS、原稿担当など各領域のプロフェッショナル達とチームを組むONE TEAM 体制を取っています。クライアントの人事担当として採用戦略からオペレーション構築・運用まで携わり、候補者体験を高めることで、採用成功を目指します！
■キャリア形成
JOBチェンジ制度あり。
他のポジションもやってみたい！という方は、マネージャーに相談の上、他の事業部への異動も可能です。
ご自身の希望や適性に合わせて、自分らしく働ける環境だ整っています。
■企業からのメッセージ
「リモートワークを当たり前の選択肢にする」ことを目指し、創業8年目を迎え、勢い良く成長を続けています。
IPOを目指している同社で本社管理会計業務にコミットいただける方を募集します！
- 応募資格
-
- 必須
-
下記いずれかのご経験のある方
・中途採用の実務経験
・人材紹介会社での営業経験
・求人媒体のカスタマーサクセスもしくは営業経験
- 歓迎
-
・ダイレクトリクルーティングのご経験
・ベンチャー/スタートアップ企業での採用実務経験
- フィットする人物像
-
・プロジェクト内で予実・KPI管理を行っていたが、本格的に経営企画・管理会計としてキャリアアップしたい方
・アウトソーサーからインハウスの管理会計として腰を据えたい方
・リモートワークに働き方を変えていきたい方
・協調性をもってチームで仕事ができる方
- 雇用形態
-
契約社員
契約期間は1年ですが、基本は毎年契約更新になります。
- 勤務地
-
宮崎県西都市（リモートワークの為、勤務地不問） ※転勤なし
自動車通勤：可
- 勤務時間
-
フレックスタイム ※コアタイム：11:00～15:00
時間外労働:月/20時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
-
年収：400万～420万円
経験・能力等により決定
- 待遇・福利厚生
-
【諸手当】
交通費支給、残業手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、定期健康診断、服装自由、完全在宅勤務、人事評価制度に基づき、給与改定（年2回）（但し会社の業績 または個人の成績により改定しない場合がある）、副業可、正社員登用制度あり
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙（屋外に喫煙所設置）
- 休日休暇
-
【休日】
年間休日：120日
完全週休2日制（土日祝日）
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、育児休暇
