募集要項
- 募集背景
- 業績好調により増員募集
- 仕事内容
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クライアントのビジネス革新と経営課題解決に挑み、新規プロデュースやイノベーション喪失を担う当社のコンサルタントとして、ビジネス＆テクノロジー領域をお任せいたします。■業務内容
クライアントの成功を支える「真のパートナー」として、クライアントのニーズに応じた答えやその見つけ方を模索する、伴走型・自走化支援コンサルティングを実行頂きます。
SCMコンサルタントとして、主に製造業のSCMプロジェクトを中心に、ご自身の経験を活かしつつ、今後のキャリアパスを見据えて、アサイン先を決定した上で、現場をリードする立場としてSCM改革支援プロジェクトに参画頂きます。
SCMは戦略・計画・実行の3階層に分類することができますが、弊社のSCM改革支援では、日本企業に最も必要と思われる「戦略」「計画(S&OP・需給調整)」を中心に支援しています。
■プロジェクトについて
国内大手製造業を中心に多くの支援実績があり、グローバル需給調整の案件を多く手掛けています。
また、特定のSCMパッケージソフトウェアの導入や大規模システム構築ありきの改革支援ではなく、クライアントにとって本当に必要な事のみを提供することにこだわっています。
＜プロジェクト例＞
・大手医療材料メーカーグローバルS&OP導入PJ：S&OP/需給調整(業務要件定義・ソリューション導入支援)
・大手タイヤメーカーグローバルSCM改革PJ:需給調整(構想策定・ハイレベル業務設計・業務要件定義・
ソリューション導入支援・機能拡張)
・大手複写機メーカーグローバルSCM改革PJ：需給調整/販売計画(CRP/PoC・業務要件定義・
ソリューション導入支援)
■配属組織について
配属先のコンサルティングカンパニーには現在約45名のコンサルタントが在籍しています。
プール制となっており、ご希望やご経験・スキルに合わせたプロジェクトへアサイン致します。
月に1度の全体会で、業績や各社内施策の進捗報告を実施し、透明性のある組織作り・運営を進めています。
SCMチームには、SCMのグローバルスタンダードといえるASCM（Association for Supply Chain Management）の
認定資格を保有しているメンバーや、事業会社でSCM改革の実現に深く携わったメンバーが在籍しております。
ASCM認定資格については、取得のための支援制度もあります。
- 応募資格
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- 必須
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・製造業向けコンサルティング経験や、製造業などの事業会社におけるSCMプロジェクト経験
・SCMおよびS&OPに関する全般的な業務知識およびシステム知識
・調達、生産、需給、販売領域のいずれかの専門業務またはシステム知識
・グローバルSCMプロジェクト経験（要件定義・導入フェーズ）
- 歓迎
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・英語力(読み書きの業務使用経験があり、日常会話に抵抗のない方）
・コンサルティングファーム出身（シニアコンサルタント以上のポジション）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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自分から積極的に動かすことが好きな方
裁量権をもって業務を進めていきたい方
- 雇用形態
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正社員
＜試用期間＞4か月
- 勤務地
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東京都港区
・リモートワーク推進(プロジェクトによりオンサイトあり)
・変更の範囲：会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
- 勤務時間
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・スーパーフレックス制度(コアタイム無し)
※標準勤務時間：10時～19時
- 年収・給与
- 700万円 ～ 1500万円
- 待遇・福利厚生
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・住宅手当(月3万円、適用条件あり)
・部活制度：コミュニケーション促進を目的に活動費を補助(ゴルフ部、キャンプ部、ゲーム部等)
・リゾートワークス加入：全国の宿泊施設等を30～80％の割引率で利用可能(2親等まで利用可)
・フクリー加入：従業員限定のクーポン利用可(映画館・カフェ・コンビニ・飲食店等）
・各種慶弔見舞金(結婚祝金3万円、出産祝金1万円等)
・産休育休：男女ともに取得実績有
- 休日休暇
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・完全週休二日制
・年末年始休暇(12/28～1/3)
・予備休暇(有給休暇利用促進制度で有給を5日消化後に、有給とは別に3日の休暇を付与)
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→最終面接→内定
