募集要項 仕事内容 <人事部長候補> ・人事制度、就業規則等の改定 ・人事企画、人事戦略等の策定 ・人材教育 ・人事異動、社員採用等々 応募資格 必須 豊富で幅広い人事経験と人事管理職経験 募集年齢(年齢制限理由) 40才から53才程度 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) 雇用形態 正社員 勤務地 京都府宇治市 年収・給与 ~900万円 選考プロセス 面接2-3回筆記試験あり。