募集要項
- 募集背景
- 古い体制を刷新するための増強メンバー
- 仕事内容
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生産管理 【有名菓子メーカー】プレイングマネージャークラス◎経営計画の実行に伴い、営業及び販売からの供給納品ニーズと生産側ラインによる必要生産量を調整し、各部門の計画を実現し支援する非常に重要なミッションを担います。経営直轄の部門として、1年を通じて安定生産安定供給を実現するために組織力の強化をはかり、業務フローの改善をお任せします。
◆具体的な仕事内容：最適な生産管理（生産部門と販売部門での需給調整及び物流会社への手配）の仕組み構築及び実務。使用するシステムやツールの探索や開発、組織組成などもお任せします。根本的な業務改善につながる提案を関係部署と連動し進める、インパクトのある重要なポジションです。
◆組織：経営直下部門
◆入社後：工場や店舗の実状、商品知識を覚えていただきながら既存メンバーとともに業務推進及び遂行をお任せします。マネジメントポジションの方はプレイングマネージャーとして業務をお任せします。
- 応募資格
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- 必須
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・【業界不問】製造メーカーでの生産部門（またはSCM部門）で需給管理、需給調整の改善や抜本的業務フローの構築にて成果創出の経験をお持ちの方
・データ分析を得意とし数値感覚に強みを持つ方（エクセルレベル中級以上）
・マネジメント経験をお持ちの方
- 歓迎
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・500名以上の規模での生産規模を持つメーカーでの勤務経験者
・生産管理に関するITシステムの導入経験や、エクセルマクロが組める方歓迎
・食品メーカーや消費財メーカーでの経験者尚可
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳から55歳まで （法令により特定年齢層の就業が禁止または制限されているため）
- フィットする人物像
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＜志向ややりがい＞
抜本的な改善余地もあり、自身の知識・経験・アイディアを実行できる環境です。自らの責任で物事を動かすダイナミックな経験が可能です。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 生産管理【有名菓子メーカー】プレイングマネージャークラス
- 勤務地
- 愛知県海部郡
- 勤務時間
- 9:00～18:00（所定労働時間8時間/休憩1時間）
- 年収・給与
- 600万円以上750万円以下
- 待遇・福利厚生
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■通勤手当 会社規定に基づき支給
■退職金 有
■社会保険 健康 厚生年金 雇用 労災
昇給年1回、賞与年2回、健康診断
- 休日休暇
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土曜 日曜 夏季3日 年末年始5日
当社カレンダーによる。※基本的には土日が休みです。
■有給休暇 入社半年経過後10日～
慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇
