その他、クリエイティブ系
【次期リーダー候補】生産管理スタッフ■JASDAQ上場■老舗総合広告代理店
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【次期リーダー候補】生産管理スタッフ■JASDAQ上場■老舗総合広告代理店
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間2月17日~4月5日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2022/02/17 ~ 2022/04/05)
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【次期リーダー候補】生産管理スタッフ■JASDAQ上場■老舗総合広告代理店

株式会社日宣
上場企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
【印刷会社の出身者大歓迎】業界トップクラスのシェアを誇る自社サービスの製造責任者として、生産管理のキャリアを磨けるスタッフを募集!将来的にはチームリーダーをお任せいたします。
広告代理店としてクライアントのセールスプロモーションを支援するために制作する、印刷物等の制作進行・生産管理をご担当いただきます。
営業スタッフ、クリエイティブスタッフと一体になって、協力先のディレクション、スケジュール管理、予算管理、クオリティチェックまでの全工程に携わっていただきます。
いわば、社内チームと協力先との橋渡しの役割です。

【具体的な業務】
具体的には、まずはケーブルテレビ会員向けの番組情報誌「チャンネルガイド」の生産管理からご担当いただく予定です。「チャンネルガイド」は全国100局以上のケーブルテレビに採用いただいている業界シェアNo.1の当社の基幹ビジネスです。すでに確立された進行フローがありますので、初めての方でも安心してスタートいただけます。

【キャリアプラン】
既存サービスの生産管理から始めていただく予定ですが、その後はノベルティやディスプレイなど、様々なプロダクト・販促ツールの企画・制作に関わっていただき、仕事の幅を広げ、専門性を深めていただきます。将来的には部門のリーダーとして、メンバーの育成をご担当いただき、ご自身でチームを率いていただきます。
応募資格
必須
【下記のようなご経験を3年以上お持ちの方】
・印刷会社での生産管理もしくは技術営業のご経験
・紙・印刷・製本に詳しい方
・用紙会社・印刷会社など協力先との制作進行や交渉のご経験
・部下や後輩のマネジメントのご経験
フィットする人物像
・社内外の関係者と良好な関係が築けるコミュニケーション能力をお持ちの方
雇用形態
正社員(※試用期間:3か月)
勤務地
東京都千代田区内神田1-12-5 日宣神田ビル
■神田駅、淡路町駅、小川町駅が最寄りの2016年竣工の自社ビル
■社員用コワーキングスペース、飲食サービスを完備
勤務時間
9:00 ~ 18:00
年収・給与
年収450万円 ~ 570万円
※ご経験・スキルによりご相談

【給与形態】
月給制

【賃金備考】
昇給年1回、賞与年2回
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、家賃手当、コロナ手当(期間限定)、企業型確定拠出年金制、食事補助、入学祝金、産前産後休暇制度、育児休暇制度 復帰後の時短制度 、オンライン懇親会費補助、複業申請制度など

▼カルチャー
・毎月オンライン全社会議で社員表彰を実施!
・子育て世代も多く、産休育休や時短制度の取得実績多数!
休日休暇
年間休日日数:121日 / 完全週休二日(土日)祝日、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、育児休暇、年末年始

会社概要

社名
株式会社日宣
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■マーケティング・広告宣伝の企画立案
■クリエイティブ・ワーク  グラフィックデザイン、コピーライティング、WEB制作、ディスプレイデザイン、PR誌の編集・制作、CM制作、映像ビデオ制作
■印刷業務、カタログ、ポスター、パンフレット、カレンダー、セールスプロモーションツール
■媒体発行・媒体代理業務・媒体開発・月刊ケーブルテレビガイド誌などの発行、新聞・雑誌媒体の代理業務、交通広告・新聞折込広告の代理業務、インターネット広告の代理業務、マルチメディア対応の情報発信
■フィールドワーク・フォローイベント、キャンペーン・フォロー、各種ショーディスプレイの設計・施工・運営、パブリシティ・ワーク、プレミアム・ノベルティの開発・調達、ツール・ストックコントロール
■テレマーケティング、コールセンター(アウトバウンド・インバウンド)、各種テレマーケティング

【会社特徴】
昭和22年に創業した老舗広告会社の同社は、2017年に創業70周年を迎えました。歴史のある企業ではありますが、だからこそあらゆるサービスや事業を展開している一風変わった広告会社です。
多岐にわたる事業を展開していながらも、実直に事業拡大を行ってきた同社は、2017年にJASDAQ市場に上場も果たしました。安定した企業経営を営みつつ、近年では最新技術を使ったソリューションの提案にも積極的に着手し、クライアントの信頼獲得を得ている企業です。
設立
昭和22年4月
従業員数
約140名
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