募集要項
- 仕事内容
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●プロジェクトマネジメントに関する＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/
コンサルティング業務
●プロジェクト管理プロセスの導入定着業務
●プロジェクトの全体計画立案の支援、
および推進業務
◎実行支援に特化したPMOとして、
実績と高い評価を獲得。
(1)プロジェクトの実行支援に特化
(2)PMO専業ビジネスとして培った
ナレッジとノウハウ
(3)業界を横断する知見を持つコンサルタント
◎3つの強みを活かしてプロジェクトの実行
まで支援します。
＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/
【職務概要】
●プロジェクトマネジメントに関する
コンサルティング業務
●プロジェクト管理プロセスの導入定着業務
●プロジェクトの全体計画立案の支援、
および推進業務
【職務の特徴・魅力】
◎どんな業界業種でも通用する
マネジメントスキルが身につきます。
◎今までにない新規市場を自らの手で
作り上げていく経験ができます。
◎PMOソリューションの第一人者として
活躍できます。
◎大規模プロジェクトに参画でき、
成功への先導役を担えます。
★企業が抱えているプロジェクトの
問題点を、プロジェクトマネジメント
の視点から洗い出し、解決へと導く
コンサルテーションを実行するのが、
プロジェクトマネジメントコンサルタント
のミッションです。
◇具体的には・・・
○SIerとシステムユーザーとなる事業会社
の間に立ち、現場の問題点を第三者の
視点から抽出
○長期的な視点での課題解決のための
ソリューションを提案、定着化プロセスの策定
○プロジェクトマネージャーの意志決定支援
○プロジェクトメンバー全体に共有できる
仕組みづくり
○現場ベースで、コンサルタントが提案した
ソリューションの現場定着
○プロジェクト計画の立案支援および推進
進行中のプロジェクトの分析、改善提案、
推進リード
○プロジェクトの状況の可視化、および
ステアリングコミッティへのレポート業務
○PMOチームのリーダーとして、PMOメンバー
に対する指揮・統率その他、プロジェクトの
進行や行程をよりスムーズに行うための
サポート
- 応募資格
-
- 必須
-
■プロジェクト管理経験（PMO、PM、PL、TL）
■コンサルティングプロジェクトの経験
■メンバー50名以上のプロジェクト経験
■PMO業務経験
■システム開発プロジェクトにおけるチームリード業務
◇非喫煙者
- 歓迎
-
■PM経験
■PMP資格保有者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～49歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
■素直な方
■キャリアビジョンを描いている方
■プロ意識を持って、自律・自走している
（したい）方
■チャレンジが好きな方
■ベンチャーマインドのある方
- 雇用形態
- ■正社員
- 勤務地
-
・東京都港区赤坂ミッドタウン・タワー29階
・各クライアント先
※都内が多いですが、プロジェクトによっては、
地方もあります。
- 勤務時間
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■9：00～18：00（専門業務型裁量労働制）
※裁量労働者は、1日8時間働いたもの
とみなします
※上記時間は弊社定時時間のため、
クライアント先により変動します
※平均残業時間：10.2時間/月（2019年平均）
- 年収・給与
- ■600-1300万円
- 待遇・福利厚生
-
・昇給/昇格は基本的に年1回
（ご入社月により変動）
・年俸制
（裁量労働手当、企業型確定拠出年金含む）
・社会保険完備
（関東ITソフトウェア健康保険）
・通勤交通費支給
（上限5万円）
・子ども手当
（同社規程に準じ支給）
・テレワーク手当
（同社規程に準じ支給）
・定年：65歳
※会社が特に必要であると認めた場合は、
嘱託として1年以内の期間を定めて
再雇用する事があります
・確定拠出年金制度
・慶弔金制度
・サポート制度
（PMP受験、PDU取得、英語学習※）
・メンター制度
・クラブ活動補助
・全社イベント
・クリスマスparty
・welcome会
等々
- 休日休暇
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◇休日/休暇
◆年間休日126日
・完全週休二日制（土・日・祝日）
・年次有給休暇
（初年度合計15日
※入社月により変動します）
※平均消化数は11.8日/年
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・記念日休暇
・サバティカル休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・その他、就業規則に定める休暇
- 選考プロセス
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◇選考の流れ
・面接2～3回
・WEBテスト（能力＋性格）
※2次面接前にSPIがあります。
