募集要項
- 募集背景
- 欠員募集
- 仕事内容
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プレイングマネージャーとして総務・人事のマネジメント業務。●部門のマネジメント
（ゆくゆくは部門長として部署全体のマネジメント業務）
●理事会・評議員会の運営及び議事録作成
●予算策定業務
●法人監査（神奈川県）に関する全般業務
●定款および規程の新設ならびに改廃等の管理
●法務関連業務（契約書、秘密保持、ライセンス等）
●稟議の受付・管理、社印の押印・管理
●ファシリティマネジメント
●危機管理に関する全般業務
●定期昇給額策定業務全般
●賞与査定事務全般
●各部門より上がってくる労務に関する業務全般
※業務において連携する他部署について、介護部門 2 施設・保育部門 7 施設があり、施設長は 40～60 代の専門職。
- 応募資格
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- 必須
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・総務部門業務 5 年以上
・管理職経験 5 年以上
＜求める人物像＞
■総務業務の実務経験のある方
■調整能力の高い方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間6ヶ月／条件の相違なし）
- ポジション・役割
- 管理職候補
- 勤務地
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神奈川県平塚市（平塚駅よりバス15分）
※敷地内禁煙
- 勤務時間
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8:30～17:15（休憩60分）
※時間外勤務 月平均10時間
- 年収・給与
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【年収】400万円 ～ 600万円（月給制）
【賞与】年2回（3.3ヶ月/年間）
【昇給】年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
・通勤手当：月額上限5万円まで
・家族手当
・処遇改善手当
【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【定年】60歳（再雇用制度・退職金制度あり）
【その他福利厚生】
永年勤続表彰、資格取得祝い金制度、慶弔見舞金制度/結婚・出産・傷病・災害・香典、健康診断
- 休日休暇
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4週8休制、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
年間休日：110日
