募集要項
- 募集背景
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積極的な事業拡大にともない、安定的な財務基盤の確保と拡大する成長投資を財務的な観点から支援する必要があるため、財務人材を募集いたします。
- 仕事内容
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財務の基本業務をご担当いただきます。【業務詳細】
1：まずは、資金繰り/為替管理/資金調達・運用/金融機関対応等、財務の基本業務に従事いただきます。
2：次のステップでは、グループ全体の最適化をめざした財務戦略の立案に必要な調査・資料作成を行なっていただきます。
3：今後の成長やキャリア希望にあわせて、グループ財務戦略の立案やM&Aの財務デューデリジェンス /ファイナンスなど、より専門性の高い近い業務にも挑戦いただくこともあります。
4：並行して、定例的なマネジメントに対しての報告、及びその会議運営にも関与いただきます。
同社は既存事業の成長投資やM&Aに加えて、再生エネルギー事業や植物工場事業など、SDGsに資する取組みや投資 を行なっています。また今年度より医療・介護領域を中長期的な成長領域と位置づけ、CVC投資を開始するなど、積極的に事業を拡大しています。
【配属先人員構成】
財務部財務課：5名体制
部長1名
課長1名
メンバー3名(派遣社員含む)
- 応募資格
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- 必須
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・学歴：大学卒以上
・事業会社での財務、経理業務経験、もしくは金融機関での業務経験のある方
・自身の成長意欲が高い方 ・指示待ちではなく、課題が発生した際においても、自身で考え・提案しようとする積極的な姿勢をお持ちの方
・自己啓発(資格取得)に対しても積極的な方
※意欲を重視いたします
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：3ヶ月）
- 勤務地
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東京都品川区東品川
＜最寄駅＞
・京急線 「新馬場駅」南口徒歩10分
・りんかい線 「品川シーサイド駅」徒歩10分
- 勤務時間
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・勤務時間:9:00～17:30 ※フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00～15:00)
・休憩時間: 60分間
・時間外労働：有（月20時間以内）
- 年収・給与
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＜想定年収＞400万円～500万円（スキル・経験等による）
＜想定月給＞25万円～32万円（固定手当を含みます）
- 待遇・福利厚生
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・昇給：年1回
・賞与：年2回（過去実績：計4.4ヶ月分）
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
＜各手当・制度＞
・通勤手当：全額支給
・寮社宅：社内規定による
・退職金制度：社内規定による
・財形貯蓄制度
・時短勤務制度
・従業員持株会
・健保提携保養所
・クラブ活動：野球部、テニス部、フットサルサークル
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助＞
・新入社員研修
・フォローアップ研修
・階層別研修
- 休日休暇
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・土
・日
・祝
・年末年始
・フレックス休日
＜年間125日＞
- 選考プロセス
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・面接2回
・適性検査
