人事（採用・労務・教育など）
労務管理／年収～570万円／東証プライム上場企業／国内トップクラスのエレクトロニクス商社／品川
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間2月26日～3月11日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2025/02/26 ～ 2025/03/11）
人事（採用・労務・教育など）
労務管理／年収～570万円／東証プライム上場企業／国内トップクラスのエレクトロニクス商社／品川
上場企業
大手企業
土日祝休み
募集要項
募集背景
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同社グループの戦略実現に向けた人事領域の人材強化のため。
仕事内容
-
給与や社会保険等の労務管理業務をご担当いただきます。
・給与計算業務
・社会保険業務
・昇給、賞与計算
・退職金管理
・マイナンバー管理 など
【配属先人員構成】
人事部 部長1名
給与労務課 課長1名 メンバー4名
応募資格
-
- 必須
-
・学歴：大学卒以上
・事業会社での給与・社会保険の実務経験5年以上
- 歓迎
-
・コミュニケーション力があり円滑な対人関係が築ける方
・新しい業務に積極的に挑戦する意欲のある方
・業務の効率化や改善に取り組み実行に移せる方
雇用形態
-
正社員（試用期間：3ヶ月）
ポジション・役割
-
人事部 労務管理担当
勤務地
-
東京都品川区東品川
＜最寄駅＞
・京急線 「新馬場駅」南口徒歩10分
・りんかい線 「品川シーサイド駅」徒歩10分
勤務時間
-
・勤務時間:9:00～17:30 ※フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00～15:00)
・休憩時間: 60分間
・時間外労働：有（月20時間以内）
年収・給与
-
＜想定年収＞400万円～570万円（スキル・経験等による）
＜想定月給＞24万円～32万円（固定手当を含みます）
待遇・福利厚生
-
・昇給：年1回
・賞与：年2回（過去実績：計4.4ヶ月分）
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
＜各手当・制度＞
・通勤手当：全額支給
・寮社宅：社内規定による
・退職金制度：社内規定による
・財形貯蓄制度
・時短勤務制度
・従業員持株会
・健保提携保養所
・クラブ活動：野球部、テニス部、フットサルサークル
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助＞
・新入社員研修
・フォローアップ研修
・階層別研修
休日休暇
-
・土
・日
・祝
・年末年始
・フレックス休日
＜年間125日＞
選考プロセス
-
・面接2回
・適性検査
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
-
【事業内容】
半導体及び電子部品事業、電子機器事業、システム機器事業、調達事業、環境エネルギー事業、新電力事業、植物工場事業を営む会社の株式又は持分を保有することにより、当該会社の事業活動を支配・管理すること（純粋持株会社）
同社は、開発からサポートまでをトータルソリューションで寄り添う“技術商社”を中心に、再生可能エネルギーや野菜工場を活用した環境エネルギー事業、電子機器事業、物流事業を展開しております。
同グループならではの技術を付加し、常に変化するニーズに最適なサービスを全世界に提供しています。
また迅速な意思決定をはかるスピード経営を行い、ビジネスの可能性を見極めながらパートナー企業との提携や技術力の結集・発揮により、ターゲット分野への積極的な事業投資や事業展開を進めております。
設立
-
2019年4月1日
資本金
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43億8,300万円
売上高
-
3,238億1,500万円
従業員数
-
約90名（2020年3月期連結 2,715名）
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