募集要項
- 募集背景
- 後任採用（現職の後任）
- 仕事内容
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【北上野】（年収上限810万円）業歴100年を超える老舗企業で業務部副部長（経理業務中心）の募集です。【具体的な業務内容】
・年間月別の資金計画立案と実施および当座預金の管理（資金繰り業務全般）
・受取手形の管理全般（取立依頼、割引など）
・日々の入出金伝票、振替伝票の決済および買掛金等の定時払いの決済
・月次決算に伴う財務諸表作成の監修
・輸出入業務に伴う為替予約の実施
【業務変更の範囲】
（雇入れ直後）経理業務全般 （変更の範囲）本社管理業務全般
・経理・財務業務習得後は業務部長の指導の下で総務・労務の業務も担当・統括頂きます。
【今後のキャリアパス】
・役員候補のポジションであるため、業務の習得度次第では3年程度を目途に役員への就任も可能です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・資金繰りの実務経験および経理業務知識
・部下マネジメント経験（5年以上）
- 歓迎
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【歓迎要件】
・労務管理経験または知識
- 雇用形態
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正社員
雇用期間の定め：無
定年：60歳
継続雇用制度：有（65歳まで）
派遣労働の該当性：非該当
試用期間：有（3ヶ月）
- 勤務地
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勤務地：台東区北上野
最寄り駅：東京メトロ日比谷線 入谷駅 徒歩 5分、ＪＲ山手線 鶯谷駅 徒歩 10分
転勤：無（雇入れ直後）本社 （変更の範囲）無
自動車通勤：不可
屋内の受動喫煙対策：有（屋内禁煙）＊駐車場で喫煙可
- 勤務時間
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勤務時間：8:30～17:15
実働時間：7時間45分
休憩時間：60分
残業の有無：有（ほぼ無）
裁量労働制：無
高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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年収：580万円～810万円
給与：月給制
月額：40万円～50万円
賞与：年2回 ＊賞与満額支給は入社1年経過後
昇給：年1回（4月）
諸手当：資格手当、役職手当 等
通勤交通費：全額実費支給
固定残業制：無
- 待遇・福利厚生
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社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
福利厚生：退職金制度（勤続3年以上）、財形貯蓄、昼食補助あり、食堂あり、制服貸与
- 休日休暇
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年間休日：122日
休日：完全週休二日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇：3日～10日 (入社後4か月目から3日、7か月目に更に7日付与)
