募集要項
- 募集背景
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・退社による人材の補充
・若手人材層の補強
- 仕事内容
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大阪支店勤務リサーチャー(幹部職候補)として、メインクライアントである自動車メーカーの国内及び海外市場における商品開発やマーケティング活動に関連する様々なリサーチ案件に携わって頂きます。クライアント企業は、メーカやマスコミ、広告代理店などの様々な大手優良企業であり、現在までに長期的なパートナーシップを築いており、様々なテーマの調査案件を受託しています。
大阪支店では、マーケティングリサーチャー(幹部職候補)として以下の業務をお任せします
(1) マーケティング・リサーチ業務
メインクライアントとなる「自動車メーカー」の商品開発やマーケティング活動に関連する様々なリサーチ(市場調査)案件を中心に調査の企画・遂行・管理をお任せします。
(2) 海外マーケティング・リサーチ案件
アジア圏を中心に定期的に実施している、海外マーケティング・リサーチ案件の企画・遂行・管理をお任せします。
(3) 企画提案・営業活動
メインクライアントとなる「自動車メーカー」を中心に、今後の更なる調査案件受託に繋がる積極的な提案・営業活動を期待します。
(4)その他、マネージメント業務
大阪支社のマネージャーとして「売上・利益管理」や若手リサーチャーの指導をお任せします。
- 応募資格
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- 必須
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以下3点のうち、2点以上の経験・能力をお持ちの方
・マーケティング・リサーチに係る実務経験7年以上(対象業界は不問)
調査案件の課題抽出・企画立案・調査設計・実査(実地・web)・データ集計・ 分析・レポーティングなどの実務経験及びクライアントへの折衝業務
(2) 海外業務の経験または海外調査業務に対応可能なビジネスレベルの語学力(英語)
(3) 自動車に関するマーケティング業務(商品開発、市場調査、販促etc)の実務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35~45歳(40代後半の方はご相談下さい) (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員(試用期間6ヶ月間)
- ポジション・役割
- 大支社勤務 マーケティングリサーチャー(幹部職候補)
- 勤務地
- 大阪府中央区
- 勤務時間
- 午前09時30分~午後17時(昼休憩1時間)
- 年収・給与
- 580万円~720万円 ※年俸制(課長以上管理職)
- 待遇・福利厚生
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・健康・厚生年金・雇用・労災
・インセンティブ(会社業績及び個人評価により支給決定)
・賞与(昨年度実績3.5ヶ月/6、12月に支給)※管理職は年俸内に含む
・社員持ち株制度
・通勤手当(上限なし)
・住宅手当/家族手当
・深夜勤務手当(管理職のため、時間外勤務手当はなし)
・在宅勤務手当
・定年60歳(定年後再雇用制度あり)
・退職金有(勤続3年以上)
- 休日休暇
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年間休日126日
完全週休二日制(土・日)・祝日
夏季休暇・年末年始
年次有給休暇(初年度12日間)
- 選考プロセス
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・現場面接、役員面接の2回
・筆記試験有
※WEBまたは対面により実施