募集要項
- 募集背景
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私たちのビジョンは「100年成長を止めない歯科医院」です。
100年続くクリニックはありますが、成長を止めずにいる法人がどれくらいあるでしょうか？
来季で20期目を迎える当院では、来年度の移転開業を控えております。
建物の移転もさることながら、組織体制、診療の幅の拡大、地域における役割等、様々な面から今がちょうど第二創業期と言える時期に当たると考えております。
診療規模も１歯科医院としては、愛知県最大規模になってきており、管理部門の強化による医療現場のバックアップ体制をより高いレベルで実現するために、一緒に試行錯誤して頂けるメンバーをお迎えしたいと考えております。
- 仕事内容
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医療法人の管理部門でクリニックの運営に関わる管理と事務を行って頂きます。総務、人事、経理などバックオフィスの仕事について、事務局スタッフ間で担当を決めて法人の経営とクリニックの運営に必要な業務を行います。
《具体的には》
・経理に係る事務処理
・当院における人事労務業務
・建物管理や物品管理、IT管理など総務業務
・医療事務
・診療実績に関わる管理および事務
・広報活動
・行政対応
・経営企画
内容は多岐に渡りますが、もちろんこれらを全て担当するのではなく、適性や希望に合わせて担当する業務を決めて日々必要なバックオフィスの業務を行っていきます。
また、それらのバックオフィスの仕事を通じて得られる経営に関わる数値や情報などから、事務局として経営企画に携わり、診療現場への導入や補佐または管理の業務なども行います。
- 応募資格
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- 必須
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必須の応募資格はございません。
多岐に渡る業務にチャレンジし、医療現場のサポートを通じて、社会貢献や法人の成功をサポートしてみたい方はご応募ください。
- 歓迎
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・管理部門での経験
・マネジメントの経験
・歯科業界での経験
上記のいずれかの経験をお持ちですとご活躍頂き易いと思います。
- フィットする人物像
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・ビジョンである「100年成長を止めない歯科医院」の通り、自己の成長を求め、法人の成長に還元できる方。
・同じ事務局のメンバーや様々な医療スタッフとの仕事を通じたコミュニケーションを大切にし、チームとして目標達成を目指していく志向をお持ちの方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 9:00～18:30（実働8時間）
- 年収・給与
- 年収400万以上（月給28.2万円以上＋賞与）
- 待遇・福利厚生
- 皆勤手当１万円
- 休日休暇
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週休二日制（日曜日＋月～土のうち週１日休み）
※祝日は平日と同じ扱いになります。
- 選考プロセス
- 面接２回
