募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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グローバル企業の強みを活かした、コンサルティングサービスを展開。財務プロセス改善、リスク管理、情報システム化、業務改革・改善などに強み。【業務内容】
・グローバルに活躍する金融機関（銀行、証券、保険等）に対し、テクノロジーを活用したIT戦略策定、基本構想策定、計画策定、業務改革・改善、プロジェクト管理、システム導入及び継続的な改善活動等をトータルで支援するコンサルティングを実施します。
【プロジェクト事例】
・大手都市銀行～コスト構造改革施策立案・FS Challengers～金融業界への新規参入支援・保険会社～顧客タッチポイントのDX / モダナイゼーション
【部門の年齢構成や雰囲気等】
・ハイパーグロースのフェーズであるため、多様なバックグラウンドの中途採用者も多く、チームビルディングにあたっては、必然的にお互いの価値観を認め合い、尊重し合います。
- 応募資格
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- 必須
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【経験要件】
・コンサルティングファームでのご経験をお持ちの方
・システム会社の企画・プログラミング業務、金融機関・金融関連事業会社のIT企画・システム部関連業務のご経験をお持ちの方（コンサルティング業務未経験者でも可）
【歓迎要件】
・テクノロジーを活用して金融機関の未来を担いたい方
・新しいテクノロジー・ビジネスに意欲的に取組みたい方
・コンサルティングサービスを通じて自己成長をする意欲がある方"
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～43歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- コンサルタント、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 年収イメージ：～1400万円（経験・能力を考慮の上当社規定により決定）
