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"イエナカ需要"で業績好調/年間休日125日/幅広い客層に愛されるルームウェアブランド EC担当
掲載期間:24/04/17~24/04/30求人No:DAP-45
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"イエナカ需要"で業績好調/年間休日125日/幅広い客層に愛されるルームウェアブランド EC担当

海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
欠員募集
仕事内容
[福利厚生充実/サステナブル企業/スキルアップできる環境]"イエナカ需要"で業績好調/年間休日125日/幅広い客層に愛されるルームウェアブランド EC担当
※求人の魅力※
●"イエナカ消費"の身ごもり需要で2020年過去最高売上/20~30代を中心に愛されるオリジナルブランドであり、コロナ禍で追い風となり、会社の20%以上を占める主力ブランドでのEC担当
●幅広い客層から愛されている知名度高いブランドで、同カテゴリにおいても代表と言っても過言ではない知名度の高いブランド
●福利厚生が充実で女性の働きやすい職場環境/福利厚生が充実しており、カフェテリア、ヨガスタジオ、託児所、産休育休制度等、女性が長期就業出来る環境
●時代に合ったサステナブル企業/エコファー、パッケージやショッパー、店装飾等にもサステナブルを積極的に取り入れている
●多角的事業展開で安定感有/創業以来、増収増益の安定感のある企業でアパレルの他、コスメ等も主力事業として展開しており、マーケットニーズで併せた新ブランド等も続々と発表している好調企業

自社EC事業において、同社人気ブランド担当としてEC運営を行っていただきます。
PR事業部やMDなど他部署とも連携を取りながら自社サイトの売上創出、売上管理、在庫管理、オフィシャルサイトに従事頂きます。
具体的には下記業務をご担当いただきますが、商品登録や在庫管理よりは商品に沿った企画・撮影等をメインで行っていただきます。
・シーズンごとの商品発注、自社サイトの受注業務や発送手配業務
・日々の売上管理、在庫管理
・PR担当と連動し、自社オフィシャルサイト内のキャンペーン、集客UPなどの企画立案・実行
・商品ページ、モデルページの撮影
・SNS BLOG、Instagram、TwitterなどSNSの作成・配信
・サイト内ニュース作成および更新
・メルマガ作成および配信
・ささげ業務
・広告運用
・staffsnapの更新
等その他幅広く業務をご担当いただきます。

【ブランドについて】
着心地にこだわり、着る人それぞれのライフスタイルに合ったアイテムを”適性な価格”で実現した新しい商品を提案しています。コロナ禍での"イエナカ消費"需要もあり、売上好調なブランドです。レディス、メンズ、キッズも取り揃え、2020年は過去最高176億(同社売上の23%)を記録しております。

【平均残業時間】
他部署平均ですが、時期によって差はあるものの20-30時間程度を見込んでいる。
応募資格
必須
●アパレルレディスブランドでのEC運営経験(2年以上)
●実務上でのWord、Excel(SUN関数)の使用経験
●社内外における対人折衝能力に自信のある方
歓迎
●ブランドが好きな方
●1人でEC運営全般を対応できる方
●何事も主体的に取り組み、受け身ではなく自分から積極的に提案、実行できる方
フィットする人物像
●主体性と積極性がある方
●服が好きで業界に興味のある方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
EC運営担当
勤務地
東京都
年収・給与
400万円 ~ 549万円
待遇・福利厚生
交通費支給、グループ内社員割引制度、社会保険完備、育児支援制度(事業所内託児所)、社員食堂 フィットネスジム・ヨガルーム等
休日休暇
【年間125日程度】週休二日制(土日祝)、夏季冬期休暇 、有給、慶弔、産休育休、子の看護休暇、特別休暇年4日
選考プロセス
書類選考→面接2回を予定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
婦人服・紳士服の小売・製造・販売

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社トランジットキャリアアップパートナーズ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-302974紹介事業許可年:2008年
設立
2007年12月
資本金
2000万円
代表者名
森田 清盛
従業員数
法人全体:11名

人紹部門:10名
事業内容
有料職業紹介事業
コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-302974
紹介事業許可年
2008年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京本社
〒150-6090 東京都渋谷区恵比寿4-20-4 恵比寿ガーデンプレイス グラススクエアB1 階 PORTAL POINT Ebisu B4
ホームページ
https://transit-careerup.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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