募集要項
- 募集背景
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将来を見据えた組織体制を整える為の増員募集
※次世代リーダー候補
- 仕事内容
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グループ会社の製造工場内における設備の工程管理を含む、保全・メンテナンスのお仕事です。自ら工具を使用しての作業を行うことは少なめです。協力会社を含む工事業者対応を含む工程管理を担当いただきます。本社技術部門に所属し、設備保全業務に従事いただきます。
【具体的には】
■直接自ら、修繕実務は行ないません。
■修繕の話が挙がった段階で内容を各担当者と詰め、工程表を作成します。
■工程表に沿って、実際に保全実務を行なっていただく協力会社のエンジニアに指示を出し、工程通り
保全工事が実施されるよう管理していきます。
■見積もり作成や、場合によっては出張していただく事もありますが、週単位、月単位といった長期に
わたる事はありません。数日間程度です。
■拠点は本社のある倉敷市内にしか拠点がありませんので転勤は発生しません。
【職場について】
■地場の工業系高校出身者も多数在籍しています。ひょっとしたら貴方が通われていた高校の先輩も
いらっしゃるかもしれません。
■仕事は敷地内にあるグループ会社のプラント設備の保全の割合が多い為、遠方への出張は発生しません。
■残業の少ない会社様ですので、18時退社も夢ではありません。
自分の時間もじっくり取れる環境は魅力です。
■募集企業は、知名度のある某大手メーカーの100％出資会社になりますので、手当、各種研修制度を
含め、借上げ社宅制度等、福利厚生は充実していますので、入社後安心して勤務いただけますよ♪
- 応募資格
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- 必須
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【資格】
■普通自動車免許
■工業高校、工学科出身者の方
※出来れば機械系の出身者が望ましい
※文系出身者の方でも、実務経験の豊富な方であれば問題ありません。
■プラントや設備関係の施工管理の経験者が望ましい
■電気工事士や、施工管理関連の有資格者歓迎
■転職回数1・2回までの方。
※退社理由も重視します。
- 歓迎
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【経験】
■プラントエンジニアリング経験者、協力会社の方との対応に慣れた方や
設備保全や、修繕工事等の工程管理の経験者は歓迎します。
■機械系・電気系等の工学系の学科出身者
- 募集年齢(年齢制限理由)
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２８歳～４２歳程度
※経験されている内容によっては上記年齢より上下１歳は相談可能です。 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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【人物像】
■工業高校(機械科）、工学科出身者の方
■転職回数1・2回までの方。
※退社理由も重視します。
※業務にはさほど影響はありません。
■プラントエンジニアリング経験者、協力会社の方との対応に
慣れた方や設備保全や、修繕工事等の工程管理の実務経験者
■社内外の方々とコミュニケーションを取りながら調整を行うことも
ありますので、ある程度コミュニケーション力のある方が望ましいです。
■柔軟な対応のできる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 一般職での入社となりますが、将来的には次世代の幹部候補として考えています。
- 勤務地
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■岡山県倉敷市
※転勤の心配はありません。
マイカー通勤可。
※転居を伴うIターン、Jターン者については、会社側が借上げ社宅制度の
適用も可能です。※上限規約もあり。
- 勤務時間
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８：３０～１７：００
※休憩６０分
※何もなければ残業無しで帰れることもありますし
職種のわりには残業時間は少ない方だと思います。
- 年収・給与
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■想定年収：4,000,000円 ～6,500,000円
■基本給 ：250,000円～450,000円
【別途手当】
■通勤手当（上限53,860円）
■職務手当
【賞与】
■毎年組合にて決定
※業績等により多少の変動あり
※直近では年：５ヶ月分（相当）の支給実績あり
※グループ会社内では１番多くもらえています。
【その他】
■県外からの転職者には借り上げ社宅制度あり
※家賃の８０％は会社負担です。
【昇給】
■年１回実施（業績・考課により金額決定）
- 待遇・福利厚生
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■健康保険（グループ共通健保）
■厚生年金
■雇用保険
■労災保険
【その他】
■転勤なし
■借上社宅制度有
※持家の方は対象外ですが、賃貸マンションにお住まいの方には、借り上げ社宅制度を
適用しています。
家賃の8割を会社が負担しますので、自己負担は実質20％ですみます。
※自己負担額は多い時でも2万円程度で収まります。
■ＪＲ倉敷駅～職場間、毎日１時間ごとに運行しているグループ内共通の
無料シャトルバス利用可能
■退職金制度あり（勤続年数の規定あり）
■各種研修制度あり
- 休日休暇
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■年間休日１２０日
■完全週休2日制
■土日祝休み
■年末年始休暇
■創立記念日
■年次休暇
※業務の状況にもよりますが、何もなければ比較的消化しやすい環境です。
リフレッシュの為、数日お休みをいただくことも可能です。
- 選考プロセス
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ステップ１：書類選考
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ステップ２：面接+適性検査
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ステップ３：役員面接
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ステップ４：内定
※稀に面接が１回のみの場合もあります。
書類選考では１週間程度かかります。
選考は面接回数にもよりますが、応募～最終合否が分かるまで
３週間～１ヶ月程度でわかります。
