募集要項
- 募集背景
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主要取引先の『テレビ朝日』をメインに、『NHK』『日本テレビ』『TBS』『フジテレビ』『BS各局』などの約40本のレギュラー番組を制作する当社。『ABEMA』『YouTube』など数々の人気Webコンテンツも創出しています。
幅広いジャンルでのコンテンツ制作が増えている今、番組制作のプロデューサーを募集！
スケールの大きな仕事で実力を発揮しませんか？
- 仕事内容
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各局G帯番組の「プロデューサー」候補として、【30代活躍中】31歳～36歳の社員など、30代が活躍しています。
まずは「報道」「バラエティ」など、経験＆実績を活かせる番組制作からスタート。
当社では「報道」「バラエティ」の2本柱を中心にYouTube、配信番組など幅広いジャンルでもコンテンツを制作しています。入社後は、ご経験を活かせる番組のディレクター業務からお任せします。
入社年次や年齢に関係なく、自身の立案、クライアントからの指名、制作実績など自分の評価に繋がります。
【当社社員の実例】
・31歳→YouTubeでヒットを連発
・37歳→バラエティ番組の“総合演出”
・38歳→報道情報番組チーフディレクター
【新しい働き方推進】「出社しないコンテンツ制作」を実践
・リニューアルしたばかりのオフィスでフリーアドレス制を採用
・在宅勤務を推奨→ 会議は原則オンライン化
・業務オンライン化→連絡ツールはLINE WORKS
【制作実績】
報道・情報番組
グッド!モーニング/大下容子ワイド!スクランブル/羽鳥慎一モーニングショー/スーパーJチャンネル
バラエティ・トーク番組
ノブナカなんなん?/Ｑさま!!/じゅん散歩/徹子の部屋/今夜はナゾトレ/99人の壁
ABEMA
NEWS/ボート/競輪
Amazonプライム・ビデオ
他YouTube、動画配信など多数プラットフォームによる動画制作
- 応募資格
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- 必須
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テレビ番組等、映像コンテンツ制作の経験が5年以上ある方
- 歓迎
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番組・コンテンツプロデューサーの実務経験がある方
フリーランスから転身した先輩を含め、中途入社組が現在当社の中核メンバーになっています。
- 雇用形態
- 契約社員（入社2年後に正社員採用試験あり）
- ポジション・役割
- プロデューサー
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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専門業務型裁量労働制（1日９時間）
- 年収・給与
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月給35万円～（別途賞与支給あり）
※前職給与を最大限考慮します。
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
初年度の年収
600万円～1000万円
モデル年収例
年収850万円 ／ 30歳 ディレクター職 ／※正社員登用後、賞与・諸手当含む
年収970万円 ／ 33歳 ディレクター職 ／※正社員登用後、賞与・諸手当含む
年収1050万円 ／ 36歳 チーフディレクター職 ／※正社員登用後、賞与・諸手当含む
賞与／年4回
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備
■人間ドック・スーパー人間ドック
■テーマパークコーポレート利用券
■厚生会マイチョイス
■保養所（リゾートホテル）
■チケットレストラン加盟店 食事補助
■クラブ活動補助
■各種慶弔見舞金
■テレビ朝日健康保険組合
■ノートPC/iPhone貸与
■外部教育講座の受講
■人材育成制度
■育児介護支援制度
■入社2年後に正社員採用試験あり
- 休日休暇
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■完全週休2日制(原則土日休み)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇(7～11月で10連休も可)
■冬季休暇(12～3月で取得)
■有給休暇
■特別休暇
■誕生日休暇
- 選考プロセス
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【書類選考】
ご応募頂きましたデータをもとに選考に入らせていただきます。
【面接】面接回数2～3回
＊初回はWEB面接でお願いします。
【内定・入社】
面接実施後、合格した方には入社日・待遇等をご提示させていただきます。
