募集要項
- 募集背景
- 体制強化のため
- 仕事内容
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M&A推進のための法務担当職となります。・M&A等の企業戦略に対する法務面からの支援
契約確認、交渉実務となりますが、M&A業務に関心がある方を求めております!
・各種契約起案、レビュー、交渉支援
・外部法律事務所と連携した法務DD等
・各種法的問い合わせへの対応など
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社における法務経験(法務部門での経験は不問)がある方
・企業におけるリーガル部門の位置付、役割を理解している方
- 歓迎
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・上場企業におけるM&A推進法務担当経験
・Word、Excel、PowerPoint等の基本的なITリテラシーを有している方
・IT業界(ITコンサル/SIer等)経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳~45歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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主体性のある方
チャレンジ力のある方
- 雇用形態
- 無期正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
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9:30~18:00
休憩時間60分間
フレックス制度:有
- 年収・給与
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現職考慮
※経験・スキルを考慮し決定
※入社時目安:600万円~800万円位を想定
- 待遇・福利厚生
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給与改定年1回(7月)
賞与(年2回)
通勤手当あり
社会保険完備、他
- 休日休暇
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完全週休2日制(土・日・祝日)
有給休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
出産休暇等